迎接党的十八大,创先争优见行动 为什么要在全党开展创先争优活动
时间：2019-04-18 03:14:05 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
李源潮同志在近期召开的中央创先争优活动领导小组第九次会议上指出，要以迎接党的十八大为主题深入开展创先争优，推动经济发展稳中求进，维护社会和谐稳定,切实加强基层组织,更好地为完成党的中心任务提供动力和保证。
李源潮同志指出，为党的十八大召开营造良好环境、创造优异成绩，是今年创先争优的主题。要组织基层党组织和广大党员围绕本单位改革和发展的中心任务，立足本职创先争优，克服经济形势变化带来的各种困难，促进科技创新、产品质量提高、节能增效等工作，为保持经济平稳较快发展多做贡献。要继续深化窗口单位为民服务创先争优，按照群众意见改进工作、转变作风，提高服务质量和群众满意度。要把学雷锋作为创先争优活动的重要内容，党员干部带头学雷锋，努力做践行社会先进思想道德的模范、
李源潮同志指出，要切实抓好基层组织建设年各项工作落实，确保取得实效。要把工作抓到支部，在分类定级基础上，指导每个支部提出创先争优的具体目标和措施，重点抓好后进支部整顿，抓好“一定三有”、“四议两公开”等政策措施的落实。要抓好基层党组织带头人队伍建设，选派机关干部特别是优秀年轻干部到难点村、贫困村、后进村担任党组织书记，注意在大学生村官中发现优秀苗子。培养有文化、有抱负、有眼界、有胸怀的新一代农村党组织带头人、要建立干部直接联系群众制度，下基层改进作风、了解实情,指导基层组织建设。要坚持条块结合,充分发挥行业部门指导作用,形成加强基层组织建设合力。
抓好“基层组织建设年”创先争优为党的十八大召开营造良好环境
近期，李源潮同志在湖北调研创先争优、加强基层组织建设工作时指出,要以创先争优为动力，把基层组织建设年工作做实，努力使每个基层党组织都有新进步，推动科学发展、促进社会和谐，为党的十八大召开营造良好经济、政治和社会环境。
李源潮同志指出，围绕中心、服务大局，是创先争优的根本要求。要紧紧围绕迎接十八大深化创先争优，按照中央“稳中求进”的总基调，组织基层党组织和党员广泛开展劳动竞赛、技术革新、节能增效、提合理化建议等活动，提升经济发展的质量和效益，促进经济结构调整和产业升级。要继续深化窗口单位和服务行业为民服务创先争优，更好地解决群众反映强烈的突出问题，特别要关心关爱困难群众，积极化解社会矛盾，维护社会和谐稳定。
李源潮同志指出，做好基层组织建设年工作，是为党的十八大召开营造良好环境的重要内容要把工作抓到支部，重点抓好后进支部的整顿,抓好基层党组织带头人队伍建设。要把基层组织建设年和机关干部下基层结合起来，选派机关干部到工作薄弱村担任第一书记，市县委书记要带头深入基层,为基层党组织解难题、办实事。要注意在大学生村官中发现优秀苗子，培养一批有文化、有抱负、有眼界的农村党组织负责人，为建设社会主义新农村提供骨干力量。
做对党负责为民服务的好书记
近日，李源潮同志出席全国基层党组织书记示范培训班开班式并讲话，希望广大基层党组织书记对党负责、为民服务，爱岗敬业、甘于奉献，不断提高能力素质，当好基层科学发展、和谐稳定的带头人,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
李源潮同志指出，全面建设小康社会，基础在基层，重点难点也在基层。基层党组织书记要以推动科学发展、造福百姓为己任，带领党员、群众创先争优，发展农村经济，建设和谐社区，完成好本单位中心任务。要心系群众，加强与群众的沟通交流和直接联系，真心实意帮扶困难群众。要办事公道,公平公正处理基层矛盾纠纷，公开办事程序、结果，以公开求公道，让群众满意。要有民主作风,认真听取群众意见，遇事多同大家商量。、要不怕吃亏、甘于奉献,一心为群众谋利益，不斤斤计较个人得失，追求问心无愧、大家公认的好名声。要注意学习、提升素质，认真学习党的路线方针政策，按照中央精神统一干部群众的认识。要紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，自觉在政治上思想上组织上与党中央保持一致。
组织部长要选贤任能公道正派
近期，李源潮同志在与省委组织部副部长和市委组织部长任职培训班学员座谈时指出，组织部长要把公道正派作为立身之本，提高为党和人民选贤任能的本领，及时发现、合理使用各方面优秀干部,保证党的事业朝气蓬勃、兴旺发达。
李源潮同志说，组织部长是管干部的干部，管干部首先要公道。公道才能服众，才能出风清气正、出干部积极性、出群众满意度。识别人要公道,出于公心、实事求是。评价人要公道，坚持德才兼备、以德为先标准，不以个人喜好定优劣。选拔人要公道,重用那些敢于坚持原则、敢于担当责任、敢于改革创新，埋头苦干，不搞歪门邪道的干部。处理人要公道,以事实为依据、以法规为准绳，惩前毖后、治病救人，在纪律面前人人平等，最大限度地化消极因素为积极因素。组织部长要正正派派地做人,坚持五湖四海、不分亲疏，坚持原则、不徇私情，甘为人梯、不妒不忌，严守纪律、不谋私利。
李源潮同志指出，组织部长要敢于和善于选贤任能，选贤首先要看干部的政治立场，听其言、观其行；看干部的品德，首先是政治品德，同时还要了解干部遵守职业道德、社会公德、家庭美德的情况：看干部的作风，是否求真务实、联系群众、艰苦奋斗、清正廉洁；看干部关键时刻的表现，在大事难事、急事危事面前是否经得起考验，对名利地位特别是进退留转的态度。任能要看干部的实绩，重点是科学发展的实绩、造福百姓的实绩、打基础利长远的实绩：看干部的经验，鼓励干部到基层去、到一线去、到艰苦复杂环境中去，砥砺意志、增长才干：看干部的公论,扩大干部工作中的民主，充分尊重民意：看干部攻坚克难的本领，善于发现那些有激情、有韧劲，勇于迎难而上、开拓创新的干部。
中管金融企业领导人员管理规定和考评办法正式印发
最近，中央办公厅印发了《中管金融企业领导人员管理暂行规定》，中组部印发了《中管金融企业领导班子和领导人员综合考核评价办法(试行)》
《管理规定》以建设善于引领金融企业科学发展的坚强领导集体、造就高素质的社会主义金融企业家队伍为目标，对中管金融企业领导人员职位设置、任职条件和资格、选拔任用、考核评价、监督约束等内容作出了明确规定，提出要加大市场化选聘力度、实行契约化管理、建立任期制等深化企业人事制度改革的新措施，为加强中管金融企业领导人员管理提供了制度保障。《考评办法》借鉴国际先进的管理工具和考核理念，科学设计了中管金融企业领导班子和领导人员考评指标内容，建立了规范的考核评价程序，对商业银行、政策性银行和金融控股公司实行分类考核，强化考评结果的运用，明确将综合考核评价结果作为领导班子调整和领导人员培养、使用、奖惩的重要依据，引导中管金融企业既重视经营业绩,又高度关注风险控制、稳健经营，保证金融企业实现科学发展。《管理规定》和《考评办法》体现了中管金融企业垂直领导本系统党组织、垂直管理本系统领导人员的“双垂直”体制要求，强化了对企业领导人员履行经营管理和党务工作双重岗位职责能力的培养，突出了对企业领导人员市场化管理方式，使中管金融企业领导人员管理有法可依、有章可循。
中组部将表彰全国创先争优先进基层党组织、优秀共产党员和刨先争优活动先进县党委
经中央同意，今年“七一”前，由中组部对全国创先争优先进基层党组织、优秀共产党员和创先争优活动先进县(市、区、旗)党委进行专项表彰。中组部近期发出《通知》，对做好表彰对象推荐工作作出安排部署。
《通知》强调，这次表彰的对象是在2010-2012年创先争优活动中涌现出来的先进基层党组织、优秀共产党员，以及开展创先争优活动成绩显著的先进县(市、区、旗)党委。要通过表彰，激励基层党组织和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀,进一步发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开，各地、各部门(系统)推荐全国创先争优先进基层党组织和优秀共产党员，要向农村、企业、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队等基层单位及农村、企业、科研、医疗、教学等一线基层岗位倾斜。注意推荐窗口单位和服务行业“为民服务创先争优”活动中涌现的基层先进典型。要充分利用党报、党刊和其他传播媒介，对受到表彰的创先争优先进集体和优秀个人进行广泛深入地宣传，进一步形成崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，推动基层党组织和广大党员争创一流业绩，向党的十八大献礼。
