国税文明创建专题片解说词：文明之花别样红
时间：2020-10-18 08:06:01 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
文明之花别样红
随着文明越来越广泛的渗透到我们这个县城的方方面面，在2006被省文明委命名为“文明单位”、多次被省、市国家税务局评为“先进单位”， 县国人坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻学习党的十七大精神，将精神文明创建贯穿于各项工作的全过程，开创了 国税事业的崭新局面。
两年来（ 国税文明创建，始终以“聚财为国，执法为民”税收工作宗旨统揽全局，以组织收入为中心，”在发挥税收职能服务和XX经济发展方面，创建带来了巨大的动能。）
2006年——2007年以来， 国税系统共征收2。6亿多元。实现了历史性的高增长。在去年全县财政收入中，国税征收的税收占60%，
在为国聚财支持国税发展的同时，国税局还根据经济发展重点，努力培植税源。
县国税局全力支持我县对外贸易的发展，表现在一个积极退税执标。。。。。。。（同期声）
与此同时，通过兑现各类税收政策，又为企业注入发展资金100多万元，促进国有企业改制，个私经济发展的一系列扶植的措施，有力地推动了我县的所有制结构的发展。国税部门还积极出台了调高纳税起征点，免收纳税保证金、免收税务登记证工本费等措施，为支持下岗职工再就业降低了成本。
和谐是永恒的主题，也是税收征纳关系永恒的主题。XX县国税局要求全系统干部职工将服务、和谐意识入脑入心，融入行风建设之中。在全县行风评议中，该局在70个参评单位中连续5年名列前茅，群众满意率达99.6%。XX国税始终坚持以“服务人民、奉献社会”为宗旨，以规范税收服务为重点，以人民满意为标准，在全系统统一服务项目，严格服务程序，明确服务时限，规范服务行为。全面实行“一站式”服务，推行首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制、一站式服务制、税法公告制、一次申告查实待岗制等服务措施，征收大厅设置了自助服务区，尝试手机短信申报方式，更具有人性化功能，建立了首问责任、限时服务、温情提醒、预约服务、延时服务制度，为纳税人提供文明、高效、快捷的办税服务。全县近6000多人次得到国税干部免费提供的税收政策辅导。召开了各类税企座谈会30多次。先后三次走进县政府《政（行）风热线》直播室，现场解答广大听众提出的有关涉税事宜,广泛征求社会各界对国税工作的意见和建议。
XX县人大、政协代表参观考察该局办税服务厅时，由衷地道出三个“没想到”：没想到税收也能把服务搞得这么好，没想到国税局把纳税人的地位摆得这么高，没想到国税局的服务做得这么细。
XX县国税局全体干部职工深知服务永无止境。我们遵循三大原则：企业有困难，主动上门解决；
税收政策有变化，主动上门宣传；
纳税人有意见，领导上门解释。XX县工业园区部分企业账务不健全，影响了企业生产经营，县局管理股及时安排骨干力量到企业辅导建账。
严格制度，严格管理。该局制定了执法责任制度、未位淘汰制度制度等，依靠制度管理人、约束人。推行岗位职责电子考核，以事设岗、以岗定责、以责评分、以分奖罚，建立了严密的制约机制，全系统涌现出一大批党员示范岗、文明服务标兵等，近年来没有发生一起违纪违法行为。全县国税系统现有中共党员107人，占89。1%，现有大专以上学历的87人，占72。5%，不断深化人事制度改革，大力推行竞争上岗、双向选择、末位淘汰等激励机制，进一步优化了队伍结构。
建立学习型机关，培养学习型干部是该局追求的目标之一。按照“注重综合素质，提升岗位技能，更新培训方式，实施全员培训，促进终身学习”的思路，树立“学习是生存和发展的需要”和“大教育、大培训”的意识，增强干部学习的紧迫感和自觉性，确立“终身学习”、“工作学习化，学习工作化”的新理念，自我加压、自我超越。把我们国税部门建设成为政治坚定、务实高效、勤政廉洁、人民满意的国税机关，使广大国税干部逐步形成了“自觉学习、主动学习、善于学习”的良好习惯，营造“常学习、常换脑、常提高”的浓厚风气，不断实现由“学习创新、思维创新到工作创新”的三级飞跃。
（教育使我们不愿不公正，监督制约使我们不能不公正，责任追究使我们不敢不公正，公正执法是每个国税干部的起码准则），两年来，通过加大对虚开增值税发票，出口骗税等恶性涉税违法犯罪打击力度，共为国家挽回经济损失210多万元依法惩处涉税违法分子3人，有力地促进XX市场经济的健康发展和各类企业的公平竟争。
为纳税人提供诚信周到的维权服务，是国税部门文明创建的一个新举措，如今国税系统普遍推行预警、提醒服务、及时把税收政策、便民信息、办税时限要求、纳税异常情况等，通过电话、手机短信、服务提醒卡等方式传递给纳税人，纳税人由于疏忽造成的违章处罚大大减少。
国税稽查干部的维权服务也颇受纳税人的欢迎。（我们稽查部门建立了一个稽查建议制度，也就是稽查人员在案件查结后，向被查纳税人提出一些整改建议、措施并帮助其进行正确的财务核算。）
（有了国税干部的指导，我们企业能够更好地用足用好税收政策。）
真对稽查中对大量发现的由于纳税人对税收政策把握不准而导致的不必要的税收处罚。近年来，国税部门积极推行国际通行的纳税评估制度，通过在日常的管理环节审核纳税申报的合理性，帮助企业及时发现问题指导企业纠正，使问题消除在萌芽壮态。2004纳税评估征收入库的税款达60万多元，直接减少企业经济损失达200多万元。实实在在地维护企业的权益。
想纳税人之所想，急纳税人之所急的特需服务是XX国税文明创建的一个亮点，各企业大户发票预定认正与中午不间断服务，解决了认正高峰期纳税人集中还得等候时间长的问题；
办税大厅的办税公告、纳税服务，得到地外地纳税人称赞。出口退税企业和下岗工人再就业税务登记绿色通道的开通全面提升了工作效率，使纳税人感受到全新的服务。广大党员干部为残废纳税人积极上门服务，特需服务拉近了征纳双方的距离，文明创建的层次得到了有效提升。
在XX国税系统的大家庭里，每一名成员都能感受到家庭般的温暖。每逢节日或者干部职工获得荣誉时，都能收到组织的祝福；
干部生病住院或者遇到困难时，都能得到组织的慰问。与此同时，还将国税文明创建向社会的延伸，全面实践“服务人民，奉献社会”创建宗旨，据不完全统计，两年来， 国税局大力实施扶贫帮困工程，同该局下派干部的三个贫困村结为帮扶对子，累计提供捐款捐物价值50000多元。）
资助贫困家庭学生22人次。捐助费用近3000元。）使贫困家庭的孩子感受到社会大家庭的温暖。
近两年来，国税志愿者服务队活跃在无偿献血、法制宣传等各个领域。
国税干部通过开展“下工厂，强纪律，探监狱、筑防线，看录像、受警示”以及“算帐对比”和“监督向八小时外延伸”等活动，引导干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时开展廉政文化进机关，进政府、进企业、进社区、进学校，进行税收法制宣传，增强全社会纳税意识，促进市民文明程度的提高，起到了积极作用。
国税文化建设是XX国税精神文明建设的灵魂和核心，以丰富多彩的文娱生活作为载体，利用高尚的文化思想来教育人、鼓舞人、塑造人，特别注重彰显国税人斗志昂扬、团结奋进、情系税收、心系社会的情怀，并使之与税收工作并驾齐驱、相得益彰，增强干部职工的战斗力和凝聚力。
国税文明创建，不仅仅是精神文明建设的要求，更是国税工作的基本职责和重要内容。几年来，县国税系统涌现了一大批先进单位和个人。经历创建洗礼的XX国税正以崭新的面貌与腾飞的 一起走向新的明天。
