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    信用社新员工述职报告

    时间:2020-09-06 08:04:11 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

     信用社新员工述职报告

     一年的时间很快的过去了,这一年里,我在所长的带领 下,在**信用社领导的关心及全体同志的帮助下,能够比较 圆满的完成了本年度的工作任务,在思想觉悟等方面都有了 一定的提高,本年度的总结主要有以下几项:

     1、 政治思想表现、品德素质修养和职业道德方面。

     能够认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义的理

     论,自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,具有 全心全意为人民服务的公仆意识。能遵纪守法,敢于同违法 乱纪行为作斗争,忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职 业道德和社会公德。认真学习了 XX的“ XXXX ”精神,并写了心得体会和全所同志进行了交流, 能较好的理解了 “ XXXX

     精神的内涵,在“ XXXX ”学习过程中,能及时的发现存在的 问题及对“XXXX ”精神领悟不透的地方并及时加强学习,予 以改正。使我在思想觉悟方面有了一定的进步。2、 业务知识和工作能力方面。

     在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,

     经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的接待 储户的咨询。在业务技能、组织管理、综合分析能力、协调 办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。3、工作态度和勤奋敬业方面。

     热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项 工作任务,把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作 中,在工作中能够采取积极主动,能够积极参加单位组织的 各项业务培训,认真遵守区行的规章制度,保证出勤,有效 的利用工作时间。4、工作的数量、质量、效益和贡献。

     能够及时完成制定的工作任务,达到了预期的效果,在 储蓄工作中,都能保质、保量的完成社里交给的各项工作任 务,同时在工作中学习了许多的知识,也锻炼了自己,经过 一年的不懈努力,使工作水平有了长足的进步,为 **储蓄所做出了应有的贡献。

     总结一年的工作,虽然有了一定的进步和成绩,但在一 些方面也存在着不足。比如,有创造性的工作思路还不是很 多,个别工作还不是做的很完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,要认 真学习和贯彻党和国家的政策、方针、路线,努力使思想觉 悟和工作效率全面上水平,为我们 **信用社实现跨越式发展做出应有的贡献。 二

     我叫***,现年32岁,大专学历,经济员职称,我 1993 年参加信用社工作,20XX年调任**信用社副主任至今,20XX 年,在县联社的正确领导下,在信用社同志们的帮助下,我 积极与主任配合,团结和带领全社员工,认真学习业务知识 和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本年 度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服 务等方面都有了一定的提高。现将本年度的工作向个位领导 述职如下:一年来,我始终坚持学习邓小平建设有中国特色的社会 主义理论和党的各种路线、方针、政策,坚持学习胡锦涛同 志关于“八荣八耻”重要讲话思想,学习各种金融法律、法 规,积极参加单位组织的各种政治学习活动。 通过不断学习,使自身的思想理论素养得到了进一步的完善,思想上牢固树 立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。在思想上,我 时刻紧跟时代步伐,了解时事动态,用先进的理论武装自已 的头脑,通过认真的学习胡锦涛同志关于“八荣八耻”重要 讲话思想,领会“八荣八耻”的精髓,并将其灵活运用到工 作和学习中。一年以来,我在行动上自觉实践农村信用社为 “三农”服务的宗旨,用满腔热情积极、认真、细致地完成 好每一项任务,严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各 项规章制度,认真履行“三防一保”职责,自觉按规章操作 平时生活中团结同志、作风正派、不谋私利,自觉抵制各种 不良风气的侵蚀。同时,利用工余时间认真学习金融业务知 识,不断充实自己的工作经验,对于联社下发的各种文件、 学习资料能够融会贯通,学以致用,业务工作能力、综合分 析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提咼。

     在工作上,通过思想认识上的提高使我更加认真的对待 本职工作,勤于实践,业务技能不断增长,工作能力不断加 强,兢兢业业完成领导交给的任务。今年以来,我主动协助 主任抓好信用社各项工作,摆正自己的位置,当好主任的参 谋,较好的完成了全年各项工作目标。参加信用社多年来的工作实践,使我和社班子深刻认识 到,要做好信用社工作,干出成效来,就必须树立创新意识, 只有创新才能在同行业竞争中立于不败之地,才能激发和调 动职工工作的积极性。为改变我社存款徘徊不前的局面,广 泛吸收资金,壮大信用社资金实力,我协助社领导在考核制 度、服务方式和服务功能上推陈出新,采取了一系列措施:1、 创新分配制度,激励员工组织存款工作的积极性

     年初,我们社班子经过反复研究,制订了新的《存款工 作考核方案》,即实行存款余额和积数双项考核,并将职工 的工资分解为基本生活费、效益工资两部分,其中效益工资 按既定比例与存款考核同步进行,利用“绩效挂钩”来调动 职工工作积极性,真正实现多劳多得,经过对分配制度的这 一创新,极大地提高了职工的组织存款的工作热情。2、 走出柜台创新服务,开拓更广阔的存款空间

     **地区所辖18个行政村,25674 口人,但是储蓄机构却

     星罗棋布(农行营业所、邮政储蓄等在农村设有办事机构 ),

     竞争相当激烈,正所谓“僧多粥少”,面对这样局面,如果 像过去靠坐家等客、靠自然增长显然已不合时宜,为此,我 在抓好岗位服务的同时,更注重引导职工走出柜台,登门吸 储,培植储源,扩大储源,形成了信用社 -家庭-社会的储蓄信用网络。常言道:“火车跑得快,全靠车头带”。我深知, 作为信用社班子的一员,是一个喊“跟我上”而不是喊“给 我冲”的角色,在要求职工做到的同时,自己要首先做到。榜样的力量是无穷的,在我们班子成员的带动下,职工们纷 纷行动起来,利用各种关系大力吸储。据统计,仅 20XX年一季度就利用走出柜台揽存方式共吸储约 150余万元。

     3、开展代办业务,方便客户,扩大储源

     人都说,老百姓是最承受不住别人的好的,若有人对他 好或为他办实事,他会“投之以李,报之以桃”。由于南社 地区自被县政府规划为煤化工业园区后,目前已有 48家煤化企业入住,企业工人达到了 13000余人,我们了解到企业

     为职工领发工资极为不便,因此经班子研究后计划拓展代办 业务,为企业代发工人工资,这样即可以增加信用社收入, 又可以吸收部分存款资金,为解决这一问题,我和社主任多 次与高义焦化有限公司、晋源焦化有限公司、重庆焦化有限 公司等企业协商,终于达成协议,在我社开办代发工人工资 业务,这样即方便了群众又为我社增加了储源,同时我们尝 试了中间业务,增加了手续费收入,起到了一举三得的作用。至现在,已累计办理代发工资业务 10650笔,金额568万元。

     尽管我们还没有获得大的收益,但我想在不久的将来,代办 业务在我社会有广泛的发展前景,也会给我社带来更大的效、人

     益。

     创新的工作和辛勤的付出终于得到了丰厚回报, 到20XX

     年末,各项存款达 8745万元,较年初净增1666万元,不仅 超额完成年度吸储指标,还为满足农民的信贷需求提供了资 金保障。作为一个单位的副职,我深知自己的言行举止,从小处 说对广大职工都会有或大或小的影响,从大处说还直接关系 到整个单位的兴衰成败。因此,在工作中,我处处以高标准 严格要求自己,摆正自己的位置,真正做到了清清白白工作、 堂堂正正做人、勤勤恳恳做事,率先垂范。在工作中遇到不 懂之处,能主动向领导和同事请教,虚心接受意见。团结同 事,互相帮助,相互勉励,共同促进。俗话讲:“打铁还需自身硬,鞋厚才能不扎脚”。我时 刻奉行:在遵守规章制度上凡要求职工做到或不该做的,自 己应率先坚持做到或不做。为此,在日常工作中,我始终严 格要求自己,坚持“四个”带头,即带头勤奋学习,熟练掌 握业务知识;带头遵章守纪,与职工一视同仁 ;带头廉洁奉 公,严于律己,洁身自好;带头勇挑重担,完成各项工作任务。工作中从不计较个人得失,真正起到榜样作用,与班子 成员精诚团结,互相配合,绝不搞一言堂,以务实的态度主 动去解决问题,去承担责任和风险,始终战斗在队伍的前列。同时,在平时组织的学习中,以先进为榜样,教育职工 树立正确人生观、价值观,增强事业心和责任感。一是经常 开展职业道德教育,在客户中树立良好的形象,使职工从自 身做起,从岗位做起,形成爱岗敬业,助人为乐的良好风气。

     二是经常开展法制观念教育,让职工们学懂弄通《中国人民 银行法》、《商业银行法》、《担保法》、《贷款通则》等 相关法律,严格依法办事,依法保护信用社合法权益。三是 加强集体形象和团结互助的教育,使职工树立“社兴我荣, 社衰我耻”的荣辱感,不仅在工作中,还在日常生活中保持 良好的农金人的形象。一年来,虽然我在工作中取得了点滴成绩,但我自知与 上级领导的要求相差还远,与本职岗位工作还有不少差距。

     成绩只属于过去,不代表将来,在新的一年里,我决心借助 农村信用社改革的契机, 在县联社的领导下,继续脚踏实地, 苦干实干,协助社主任一道,把南社信用社的各项业务推向 一个新的台阶,决不辜负领导对我的期望。

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