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    [县委领导班子科学发展观心得体会]县委班子排名

    时间:2020-02-18 09:36:30 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

    **赶超发展须在抓落实上狠下功夫—学习实践科学发展观的心得体会
       胡锦涛同志在中纪委第三次全体会议上讲:我们经常面临的一个突出问题,从中央到地方为推进事业发展提出的好思路、好政策、好措施不少,但很多事情往往提出来后只是热闹了一阵,并没有真正落实,也没有达到预期的效果,追根寻源,重要原因还是由于没有做到求真务实。对此,中央把抓落实的问题十分严肃地提到全党面前。新一届**县委、政府,针对**实际,全面贯彻中央精神,把扎实开展“落实年”活动作为了**赶超发展的“助推器”,抓到了问题的实质和关键,对**赶超发展必将起到重要作用。

    一、全县上下必须要从“**赶超发展”的战略高度,充分认识“抓落实”的重要性。

    胡绵涛同志讲:什么时候求真务实坚持得好,党的组织和党员干部队伍就充满朝气和活力,党和人民的事业就能顺利发展;
    什么时候求真务实坚持得不好,党的组织和党员干部队伍就缺乏朝气和活力,党和人民的事业就受到挫折。总书记的话让我们清醒地认识到,在推进党和人民的事业上,来不得半点虚假,必须求真务实,只有这样才能有效保证我们的好思路、好政策、好措施等执行好、贯彻好、落实好。就**而言,由于过去在抓落实上做得不够很好,党员干部队伍中也存在一些问题,如:不思进取、得过且过、作风飘浮、工作不实;
    好大喜功、急功近利;
    弄虚作假、报喜不报忧等。正是这些问题的存在,致使一些本可以做好的事情而没有做好,一些可以落实的事情总是拖拖拉拉,就是办不成,甚至还使一些本可以缓解的矛盾进一步激化。十多年前与**在同一起跑线上的区县,不仅超越了我们,而且使我们掉了很远的队,差距拉得更大了。对此,**必须“赶超发展”。不过,**赶超发展,必须在“抓落实”上狠下功夫,否则,就是一句空话。当然,在发展问题上,**知道“赶”、“超”,人家也同样在“赶”、“超”,不可能坐等你去追赶、去超越。为此,**上下必须团结一心,奋力拼搏,要以不同寻常的方式,实施“弯道超越”,“5+2”、“白+黑” 地干,将各项工作抓出成效。

    二、采取切实措施,确保“**赶超发展”各项目标在“落实”中实现。

    1、必须科学地确定赶超发展目标。

    目前,**综合经济实力不强,各方面条件还有待改善,因此要“赶超发展”还须科学地制定赶超的目标。一定要在认真分析实现目标的可能性的基础上,从科学发展的角度去考虑和谋划。一是目标不能过低。要坚决防止个别单位、部门,在抓落实上总是避重就轻,避难就易的作法和行为,应切实做到目标细化、量化。在目标的确定上,要高起点、高标准。好做的事、易办到的事要办;
    不好做的事、不易办到的事,但通过努力能办到的事,就必须要作为目标提出来,作为硬任务、硬指标抓落实,必须完成。否则,工作就没有压力,党员干部的思想就会松懈,行动就会懒散,**人民赶超发展的希望就会破灭;
    二是选准突破口。**赶超目标实现的突破口,一定要选准,并要有针对性。各单位、各部门,要围绕打造“重庆桥头堡”的总体定位,努力把**建设成为西部绿色菜都、特色工业基地、生态文化名城。对此,必须结合本单位、本部门的职能职责,从全县的战略高度,认真研究国务院3号文件,着力“畅通**、平安**、健康**、宜居**、森林**”五个**建设,找准赶超发展的着力点,以只争朝夕的气概,转变思想观念、思维方式,理清发展思路,以科学发展为捷径,确保赶超目标实现。切忌面对一系列工作,而无所实从,甚至事倍功半,得不偿失,贻误发展之大好时机。

    2、必须切实转变党员干部的作风。

    影响工作抓落实的重要因素,很大程度上是由于党员干部的思想意识、工作作风等问题所致。思想保守,不思进取,得过且过,事不关已高高挂起,这些都是作风方面影响抓落实的表现。“农业大县、财政穷县、工业总量小、城镇化率低”,这是**的县情。面对落后,我们**的党员干部,一定要提振精神,不能因为落后而萎靡不整。落后并不可怕,可怕的是因为落后而消极、消沉。对此,我们在推进事业发展的进程中,不能抱怨这抱怨那,也不能有任何消极情绪。要坚信在县委、政府的领导下,只要团结拼搏、负重奋进、开拓创新,切实做到心齐气顺、风正劲足,心往一处想,劲往一处使,并坚决革掉工作上“懒、散、松”,思想上的抱怨和消极情绪,将思想统一到中央、市委和县委科学发展的精神上来,解放思想,凝心聚力,将那些不适宜**赶超发展和狠抓“落实”的各种作风扭转过来,让每个党员干部提振“精、气、神”,并以昂扬的斗志、奋发向上的作为去努力工作,为**赶超发展献计出力,那么**的明天一定会更加美好。

    3、必须建立和完善相关制度。

    胡锦涛同志讲:制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。**赶超发展,在抓落实上不能喊在口头上,不仅要从思想上加强,而且还要从制度上落实。一是要建立和完善调查研究制度,大兴调查研究之风,以确保各项决策及工作落实有针对性和科学性;
    二是要建立和完善联系群众制度,努力拓展群众为“**赶超发展”建言献策的渠道,以及提高群众参与**赶超发展各项工作的自觉性、积极性和创造性,从而加快各项工作落实的进度;
    三是建立和完善民主集中制及民主决策制度。要通过民主集中制及民主决策机制,确保坚持集体领导,以及集体领导下的分工负责制,从而形成强有力的工作机制,确保**赶超发展各项工作严格执行程序,并有力地保证目标任务抓落实;
    四是要建立和完善各项公开办事制度。各级各部门,要根据工作实际,针对事物发展的特殊性,本着简化办事程序和手续的原则,公开办事程序和公开办事承诺,从而达到推动“落实”的目的;
    五是要建立严格的考核机制。对各级各部门在**赶超发展抓落实的好坏上,要建立一套科学的行之有效的考核制度和督查体系,以做到考核和督查的公平、公正。

    4、必须强化监督检查和责任追究。

    在**赶超发展抓落实的进程中,监督检查和责任追究是很重要的两个环节。第一个环节监督检查:一是明确监督形式。要充分发挥县人大、政协,纪委监察、组织部,县委、政府督查室等部门的监督职能作用,实行“三线督查法”,严格按照既定目标予以有重点、有针对性的督查。加大督查频率,切实做到“三个结合”,即随机督查与集中督查相结合、阶段督查与年终督查相结合、重点督查与一般督查相结合。要随时掌握工作动态,那个阶段那方面需要通过督查落实,就及时跟踪过去督查某阶段某方面的工作,既要讲进度又要讲质量和效益,发现问题及时纠正和整改。要争取和掌握督查的主动权。同时,对督查成果要及时有效加以运用,以确保督查作用的有效发挥;
    二是督查必须到位。督查必须严格和逗硬,不得流于形式和做表面文章,更不能放弃督查的原则。一定要通过督查改变工作不落实的现状,这一点很关键。县里成立“落实办”,主要负责对各单位、各部门赶超发展目标的审核,以及对“三线督查”成果的运用。要将督查情况定期或不定期地通过**报、**电视台及督查部门文件等形式将督查结果向社会、各级各部门予以公布和通报,并将每一次督查情况与年终综合目标考核挂钩。第二个环节责任追究。对工作落实不力,严重影响**赶超发展的人和事,要实行问责制和责任追究制,坚决予以组织、纪律等处理,并形成长效机制。**必须在抓落实上下猛药、出狠招,否则赶超发展就会“泡汤”,大好的发展机遇就会擦肩而过。

     

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