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    权变理论 分部经理报酬方案:基于权变理论的实证研究

    时间:2018-12-23 12:48:18 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

      摘要:本文从我国民营企业分部经理报酬方案与其影响因素关系入手,以158家民营企业的调查问卷数据为样本,实证分析了我国民营企业分部经理报酬方案。结果发现,分部创新与分部经理报酬方案相关。
      关键词:报酬方案 创新 市场结构 分部特点
      
      注:本文中所涉及到的图表、注解、公式等内容请以PDF格式阅读原文

    相关热词搜索: 权变 分部 报酬 理论

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