谈心对话发言稿
时间：2020-11-18 09:43:38 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
谈心对话发言稿
【篇一：企业负责人矿长谈心对话发言稿】
香么所煤矿企业负责人
谈心对话发言材料
香么所煤矿
2015年6月20日
谈心对话汇报
尊敬的各位领导：
为深入开展国家安全监管总局、国家煤矿安监局、云南省煤矿安全监察局、祥云县煤炭工业局关于开展“文摘:谈心对话发言稿)，紧密衔接，确保谈心对话活动正常有序开展，以下是我的具体工作汇报：
一、矿井基本情况（15万吨/年新井建设项目进展情况）
我矿严格按照煤矿企业转型升级方案实施，并完成建设项目各种手续的办理，经过2014年近一年时间的停产筹建工作（老系统只保持通风排水），整个新井建设的各项批复和环评报告均已批准通过，4月完成了工程招投标及施工合同的签订，施工队伍和主要施工机械全部到位。
新井建设工程我们矿将督促承建项目部严格按照《开采设计》和《安全专篇》的各项技术指标建设。严格按照三大规程和安全措施规定组织施工。保证各生产系统和安全设施建设“三同时”，并按要求及时完善安全设施规定工程的安装任务。
二、认真贯彻落实中央领导，省委、省政府关于安全生产的重要讲话和要求。
总书记特别强调：发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线。要始终把人民的生命安全放在首位。以对党和人民高度负责的精神，完善制度、强化责任、加强管理、严格监督、把安全生产责任制落到实处。要进一步警醒起来、吸取血的教训，痛定思痛、举一反三、开展 1
一次彻底的安全生产大检查。坚决堵塞漏洞、排除隐患。
李克强总理：安全生产是人命关天的大事，是不能踩的“红线”。
要树立以人为本、安全发展理念，创新安全管理模式，落实企业主体责任，提升监管执法和应急处置能力。要坚持预防为主、标本兼治，经常性开展安全检查，搞好预案演练，建立健全长效机制。
根据中央领导同志，省委、省政府领导同志关于安全生产的重要讲话和批示精神，我矿召开煤矿安全生产领导小组专题会议，就千名干部与万名矿长谈心工作进行了学习和安排，并就活动作了全面的动员部署。为了加强对千名干部与万名矿长谈心对话活动的组织领导，结合我矿工作实际制定了《千名干部与万名矿长谈心对话活动实施方案》，方案提出谈心活动要坚持讲真话、动真情，要把思想和行动统一到中央关于安全生产的一系列决策部署上来，并使广大职工积极参与到谈心活动中，牢记“红线”要求。方案明确要求各单位领导亲力亲为，召集基层管理干部会议，共同学习总结谈心活动，认真听取基层职工意见，同职工一起消除安全隐患、解决安全生产问题、提出合理化建议与意见。方案提出接受广大职工监督，坚持依靠职工群众，实行全员、全过程、全方位管理，落实职工在安全监督上的各项权利，严格执行“双七”举措，记得住、说得出、抓得实，真正做到依法依规生产经营；要履职尽责，落实企业安全生产主体责任，做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位；健全完善煤矿企业安全生产责任体系，矿领导干部要亲自动手抓，形成合力。通过认真学习领会总书记的重要指示和重要讲话精神，切实增强矿级领导坚守“红线”的能力，增强敢于担当的责任意识。
2
三、煤矿要把追求“零死亡”作为最崇高的理念
1、深刻领会习近平总书记、李克强总理重要讲话精神，以实现“零死亡”目标为最大光荣，带着深厚的感情和强烈的责任感抓好煤矿安全，严格履行保护矿工生命安全的最神圣职责，让广大矿工兄弟“高高兴兴上班来，平平安安回家去”。
2、煤矿要把追求“零死亡”作为最崇高的理念，牢牢守住发展决不能以牺牲人的生命为代价这条不可逾越的红线。矿长要把实现“零死亡”目标作为最大的光荣和责任，把矿工当兄弟、当亲人，千方百计保护好他们的生命安全。矿工要把追求“零死亡”作为最强烈的意识和自觉行动，严格遵章守法操作，增强发现隐患、避险逃生的能力，同做生命主人，共守生命安全。
3、抓好煤矿安全关键要落实好“四轮驱动、七措并举”，坚持不懈抓好煤矿安全生产“双七条”贯彻落实。矿长要做到“四个强化”：强化带班下井，与矿工同下井、同作业、同升井，保证“工人三班倒，班班都见矿领导”；强化停产撤人，发现险情毫不犹豫地撤人，“宁防十次空、不放一次松”，决不能违章指挥；强化瓦斯监测，严格按照规程规定安装探头、监测瓦斯，把瓦斯超限当作事故对待，努力实现瓦斯“零超限”；强化矿长考核，落实《安全生产法》规定，煤矿发生死亡事故，矿长一律撤职，让肇事企业和肇事者付出更沉重的代价。同时，要推动煤矿转型升级，促进煤矿安全治本攻坚。
4、一定把矿工的生命看作自己的生命，牢固树立“零死亡”理念，坚决落实好《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》，确保矿工安全。
3
四、我矿在安全生产方面所做的主要工作
自去年以来，我矿加大扩建工程的安全费用投入，强化矿井各系统的装备和完善，加强干部职工队伍的培训教育和应急管理。
建设项目预算总投资19678.29万元，已投入6500多万元，预计缺口资金10807.88万元，根据目前公司财务运作现状和存在的困难，请求上级领导和各有关部门协调帮扶，以保障改扩建项目建设所需资金的持续投入。
五、针对我矿目前安全生产状况、采取主要措施：
1、一是建立严格的安全生产管理保障体系，切实落实好安全生产责任制，建立自上而下的安全生产管理体系二是严格执行矿级管理干部下井带班制度，特别是加强中夜班现场带班，狠抓现场管理，严反“三违”。三是继续抓好安全质量标准化建设工作，积极推广新工艺，新设备，提高机械化水平，改善安全生产条件，减少现场危险因素和事故隐患。四是及时传达上级有关文件、指示，做到有传达、有贯彻、有落实。五是严格执行安全办公会议制度，及时讨论解决安全生产中的问题和隐患。六是加强职工安全培训，严格按照煤矿年初制定的管理人员、“三项岗位人员”和队长、班组长、安全员和职工轮训计划，做到持证上岗，特别是加强对职工自我保安和相互保安意识的培训，进一步提高矿井安全保障能力。
2、狠抓隐患排查治理工作，加大隐患排查与治理力度。牢固树立“隐患就是事故”的观念，把隐患治理工作作为安全生产管理的第一工序和全面落实安全生产方针的关键措施。从基础抓起，年、旬、月由矿长牵头，总工组织，生产、技术、地测、安全、机电等相关科室负责人和工程技术人员参加的隐患排查专业会议，每旬进行一次隐患排查。隐患排查有专门记录，并
4
【篇二：“千名干部与万名矿长谈心对话”活动发言稿】
“千名干部与万名矿长谈心对话”活动发言稿 今天，在这里召开“千名干部与万名矿长谈心对话”活动，活动的主要任务是分析我县煤矿安全生产2014年工作情况和2015年工作安排。动员广大煤矿领导干部进一步统一思想、提高认识、坚定信念，切实做好煤矿安全生产工作，吸取姜家湾煤矿透水事故教训，坚决杜绝煤矿重特大事故发生。结合活动精神，我做以下发言：
进入2014年以来，因受煤炭市场疲软影响，全国各大煤矿不同程度出现资金运转困难的的现实困局。加之我公司刚转为生产矿井，自身存在资金运转困难的实际情况，所以公司各项生产经营活动举步维艰，在艰难中不断发展。尽快面对资金短缺的实际问题，公司领导班子和广大职工仍然清醒的认识到安全生产工作的重要性，将有限的资金合理分配，坚决做到安全生产投入不欠帐。大力开展煤矿安全生产警示教育，深刻吸取煤矿事故教训，举一反三，按照省委、省政府、上级主管部门以及集团公司和市公司要求，主要从以下两方面切实抓好安全生产工作。
一、思想认识方面
（一）牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、压倒一切”的政治任务来抓，时刻紧绷安全这根弦，工作中严禁违章指挥、违章作业。加强对员工的安全思想教育工作，提高员工安全素质和自主保护意识。充分利用安全培训、班前会等形式对员工进行安全教育工作。
（二）加大规章制度的执行力度，对待“看惯了、干惯了、习惯
了”的胡干、蛮干行为，敢于制止说服，正确树立“安全第一”思想，层层传导压力，层层抓落实，确保安全生产稳定运行。
（三）深刻吸取姜家湾煤业透水事故教训，全面认识煤矿安全生产面临的形势。我公司作为整合矿井，必须认识到隐蔽性致灾因素依然存在，生产形势仍然十分严峻。我们要始终对安全形势保持清醒头脑，时刻牢记 “三个绝不过高估计”，不断强化危机意识、责任意识和底线思维，始终把广大职工的生命安全放在首位。
二、安全生产管理方面
（一）结合习近平总书记、李克强总理等中央领导关于安全生产的一系列讲话和指示和批示的精神实质、重要意义，进一步落实党政同责、一岗双责制等安全生产责任制。强化安全生产是党委书记、董事长等主要领导的第一责任，着力构建党政统一领导、班子成员全面负责、职工积极参与与监督的安全生产工作格局，形成“人人都有责任心、事事都有责任制、处处都把责任落到实处”的工作机制和氛围。做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位，确保安全生产。
（二）积极有效将《安全生产法》、《安全操作规程》、“双七条”、“手指口述”工作方法落实到位。特别是要求领导干部做好入井带班，加大井下巡查力度，对现场出现的安全问题及时处理，对违章行为予以坚决制止。充分群监员作用，对现场发现的各类安全隐患及时汇报，将各类安全隐患扼杀于摇篮之中，保证公司安全生产。
（三）公司纪检委参与，加强基层管理人员的安全监督监察工作。
强调安全生产工作的重要性，从思想上把安全工作真正放在第一位置，抓严、抓细，对于井下生产突出薄弱环节，加大检查力度。严格按照有关规定，做好防治水管理、顶板管理、一通三防管理等工作。严格按照质量标准化和规程措施要求进行验收，验收人员现场参与，实事求是，杜绝人为平衡，埋下安全生产隐患。
（四）结合省委、省政府对于加强煤矿安全生产工作来推进全省煤炭产业“六型”转变，保障全省经济社会“六大发展”的宏观要求。进一步贯彻执行集团公司“一落实、双建设、双达标”的工作要求。抓紧时间完成风险预控体系建设和应急救援体系建设，进一步细化现场管理工作，早日实现生产建设质量标准化动态达标，员工操作行为动态达标为目标。为安全生产提供强大后盾支持。
（五）将安全生产管理作为对各科室、部门、队组的重要考核内容，将落实安全生产责任情况实行“一票否决”，对落实不好、执行不力的单位取消评选先进资格。
（六）坚持“加强安全法治 保障安全生产”原则，对煤矿安全生产监督检查不力、玩忽职守，失职渎职的相关领导和工作人员，严肃追究其行政责任，构成犯罪的要依法追究刑事责任。
安全是煤矿永恒的主题。煤矿安全生产工作任务艰巨，责任重大，我们要坚定信心，加倍努力，以切实有效的措施，抓紧抓好煤矿安全生产工作，完成各项任务目标，维护社会安全稳定。
二〇一五年四月二十五日
【篇三：煤矿企业负责人谈心对话发言材料】
煤矿矿长谈心对话活动
发言材料
尊敬的各位领导：
首先十分感谢上级领导能够组织这次谈心对话活动，通过刚才观看电视片以及听取领导讲话，使我对安全工作有了更加深刻的认识，对当前安全生产形势有了更深入的理解，增强了抓好安全工作的重要性认识，真真切切的感受到了身上的担子，更加坚定了抓好安全工作的信心和决心。下面，结合工作实际，向各位领导汇报当前企业的安全生产情况。
一、认真学习、提高认识，增强抓好安全重要性认识
自《国务院办公厅关于加强煤矿安全生产工作的意见》、《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》（总局令第58号）和煤矿安全治本攻坚“七条举措”发布以来，作为一名煤矿企业负责人，我在认真学习《双七条》等一系列文件规定的同时，深入学习、领会了习近平总书记、李克强总理等中央领导同志关于加强安全生产的系列重要指示精神，充分认识到干煤矿必须“坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价这条红线”；干煤矿必须“坚定以人为本，生命至上，安全发展的工作方向”；干煤矿必须“认真吸取煤矿生产安全事故血的教训，以高度的责任感和务实的工作保障矿工生命财产安全”。在安全生产过程中，我们始终把员工生命安全放在一切工作首位，始终坚持严格落实安全生产责任，加强管理、完善制度、强化责任、严格培训、加大投入、整治隐患，全力防范煤矿安全生产事故的发生。
二、坚守“红线”，严抓落实，全面提升安全水平
《双七条规定》是保护矿工安全的生命线，也是煤矿安全生产的底线。规定下发后，我公司高度重视，认真贯彻落实“双七条”规定的措施和要求，下发专门文件，成立领导小组，对“双七条”的每一项条款内容落实了分管领导、牵头部门、配合部门和具体负责人；结合“双七条”的规定要求和矿井实际，分专业、分部门逐条对照、逐条自检；制定“双七条”学习方案，在全公司开展了全员学习活动，组织全员考试，做到了100%参加考试，100%考试合格；开展了“矿长致员工家属的一封信”和人人签承诺书活动，奠定了“双七条”规定的群众基础；认真组织全员观看事故案例警示教育片，让广大干部员工真正理解、领会“双七条”的内涵及重要性。通过对《双七条规定》的宣贯和落实，进一步夯实了安全管理基础，保障了矿工生命财产安全。《七条规定》短短188个字，只有做到人人入脑入心，才能在安全生产过程中养成习惯性条件反射，使矿长和广大干部员工都能在第一时间发现隐患、做出反应。作为煤矿企业负责人，必须把《七条规定》真正落实到煤矿安全生产全过程中和现场管理的每个环节中；煤矿安全治本攻坚“七条举措”，从矿井安全生产的各个方面提出了更加明确的要求，是硬规定、必须刚执行。无论是当前还是今后的工作中，我们都将会把安全生产摆到“以人为本、生命至上”的高度，切实树牢红线意识和底线思维，坚守“红线不能触碰、底线不能逾越”，一切以保护矿工生命安全为重，促进企业持续安全健康发展。
三、摆正关系，坚定信心，确保企业持续健康发展
当前，煤炭市场持续低迷，煤炭企业经营困难，要摆正“安全与生产，安全与发展”的关系，牢牢把握住“安全生产”这条底线，树立“越是困难越要抓好安全，抓不好安全会更苦难”的理念，谨记“没有安全就没有效益，没有安全就不会生存”的教训，将一切工作建立在安全生产这个基础之上。不论市场怎么变，我们都将坚持这种理念不变，宁可不生产也绝不忘了安全。我公司属于衰老矿井，生产战线长，安全管理难度极大。同时矿井企业负担重，生产经营状况更是雪上加霜，导致部分员工思想有所波动，队伍不稳定，人员流失严重，增大了安全生产压力。在此，我们恳请上级领导，能够加大对煤炭企业的帮扶力度，特别是一些优惠政策向煤炭企业倾斜，减轻企业发展的压力，帮助我们煤炭企业度过暂时的难关，使我们能够更好地开展安全生产工作。
以上汇报，不当之处请各位领导批评指正。
