机关工委2007年目标责任制履行情况小结 落实意识形态工作责任制情况小结
时间：2020-02-28 09:28:21 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
2007年机关工委在区委、区政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立科学发展观，认真学习贯彻党的十六届五中、六中全会和党的十七大精神，紧紧围绕区委的中心工作和机关工作实际,加强党的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推进我区跨越式发展，率先崛起提供了坚强的思想和组织保证。
一、以党建目标管理责任制为抓手、层层落实机关党建责任制
（一）完善、制定了《2007年区直党委目标管理责任书》和《区直机关党建工作考核细则》，在去年的基础上，结合工作实际，对细则进行了修订和完善。将党委工作与机关党建一同纳入了区委的综合目标考核，明确了各级基层党组织党建工作目标责任。
（二）加强对目标管理责任制落实的督查。今年工委配合区委组织部开展“共驻共建”专项考核，中央省保持共产党员先进性长效机制文件落实情况检查及党费清理工作。并在8月初，由工委牵头，对区直机关11个党（工）委，32个支部落实党建目标责任情况进行一次半年检查，针对检查中发现的问题和不足，当场反馈，提出整改的意见和要求。
二、加强政治理论学习，不断提高机关党员的思想政治素质
首先，坚持突出学习重点，加强学习型机关建设。根据工作学习计划，开展了中央和省保持共产党员先进性长效机制文件、胡锦涛在中纪委第七次全会上的讲话、《党章》、十七大精神学习活动。特别是10月下旬以来，各级党组织掀起了学习贯彻十七大精神热潮。11月30日，工委组织直属各单位党员干部172人，参加了区委宣讲团的十七大精神宣讲报告会。其次坚持学习制度，制定学习计划，做到每月学习不少于一次，学习内容紧跟形势要求。三是在学习方式上坚持每月集中学习与党员自学相结合，会议学习与网络学习相结合，专题辅导与讨论交流相结合，记读书笔记与撰写心得体会相结合的方式。四是坚持理论联系实际，学以致用、用以促学，真正用马克思主义中国化的理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。
三、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
（一）加强区直各党委领导班子建设。面对区直各党委因人事变动，造成了领导班子成员缺额较多的现状，及时向区委提出了“关于加强区直党委领导班子建设的请示”。区委高度重视，根据各党委的实际情况，分批予以配齐配全，同时配齐了工委委员，这为加强机关党建，提供组织保证。
（二）督促支部按期换届。到期换届是各级基层党组织的一项基础性工作。督促各党委所属总支、支部按期换届。工委直属的个私总支、质监局支部等共1个总支11个支部按期进行换届改选工作。按照年初培训计划与党校配合，举办了一期区直党务干部培训班，区直各级党组织共92名党务干部参加了培训，精心安排培训内容。通过培训，使区直党务干部进一步加强了对党的十七大精神的理解，理论水平和业务水平得到提升，为开展好今后工作打下了坚实的基础。
（三）加大非公党建工作力度。做好规模以上非公企业党组织的组建工作。工委成立了**宏成通信线缆有限公司党支部和**龙升钼业有限公司党支部，不断扩大党组织的覆盖面。为加强对非公有制企业党建的领导，成立了非公有制企业党建工作领导组，向非公企业党组织选派党建工作指导员，建立党员领导干部联系非公企业党建工作制度。
（四）做好组织发展工作。坚持发展新党员培训、考察、谈话、公示制，不断为党的肌体注入新的活力。严把入口关，举办了区直第十期入积极分子培训班。2007年，工委直属各支部发展新党员18名，按期转正12名，培养入党积极分子29名。
（五）开展了建党86周年系列纪念活动。一是结合作风教育月活动，加强了学习；
二是开展了“保持先进性，喜迎十七大”党员奉献日大型广场活动，工委组织区直12个党工委，100多个支部，1000多名在职党员参加了广场活动，根据活动安排，各单位党组织进入社区开展文明创建和慰问困难居民活动。三是开展了“双关爱”活动和共驻共建活动，与龙西社区签订了共驻共建承诺协议书，在职党员向党组织承诺，党组织向社区承诺活动。四是表彰了一批先进典型，对3个先进党组织，23名优秀党员、5名优秀党务工作者进行了通报表彰。五是开展了“七一”纪念活动，工委组织直属各党组织受表彰的先进个人、党组织负责人进行区内考察活动，用我区辉煌发展成果，激励党员增强成就感、责任感和使命感。
(六)开展了“双联共建”活动。发挥联建各方“党建共建、资源共享、优势互补”的互动效应，召开联席会议,商定共建方案，签订共建协议。
四、加强作风和廉政建设，树立机关务实、高效、清廉良好形象
（一）在区直机关开展以“优美环境、优良秩序、优质服务”为内容的“创三优机关，做优秀人民公仆”活动。各单位将“创、做”活动与本单位的工作实际相结合、与党建工作相结合、与文明创建相结合，与效能建设相结合，通过活动的开展，进一步转变思想观念，改进工作作风、优化服务环境、提高工作效率。
（二）深入开展机关文明创建。按照区文明委部署，认真履行职责，牵头抓好机关文明创建工作，同时抓好检查督促工作。坚持“月末周五”卫生清扫保洁制度。在重大节日和重要活动中，配合区文明办组织开展全区性卫生清扫行动。今年我区遭受特大洪水灾害，“7·10”灾害发生后，Ｓ103省道沿线河道杂草、白色垃圾严重影响我区对外形象，根据区委的号召，工委牵头组织1000多名区直机关党员干部开展义务劳动，引起了较好的社会反响。积极开展了向灾区献爱心活动，工委直属各单位纷纷踊跃捐款，据统计，单位和个人捐款64500元。
（三）认真开展作风教育月活动，促进机关廉政建设。认真开展作风教育月活动，组织党员干部认真学习中央关于反腐倡廉的重要指示，召开了以加强作风建设为主题的专题民主生活会，在党员干部中大力倡导勤奋好学、学以致用等八个方面的良好风气。开展了“廉政文化进机关”活动。加强警示教育，强化个人自律和党内监督意识，增强党员干部的廉政意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
五、积极完成区委及上级组织交办的其它各项工作任务
（一）积极完成招商引资和对上争取任务。
（二）以开展“落实推进年”活动为契机，促进工作作风转变，狠抓各项工作的落实，推进机关效能建设。做好社会治安综合治理、信访、安全生产等工作，做好节日期间的值班工作。
（三）做好联系乡镇工作，在牵头单位的组织下，积极帮助联系乡镇做好护林防火和抗灾救灾、社会捐赠等工作。
（四）参加了区直领导班子的考核工作及区委组织部、纪检委的多项检查和考核工作。
