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    村务监督委员会工作计划

    时间:2020-10-07 08:24:57 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

     村务监督委员会工作计划 村务监督委员会工作计划 ( 一) 我村民主监督委员会在 华阳镇纪委和村党总支的领导下,按照党章和村民自治管理 规定的任务和责任,总结 20XX 年度工作经验,经会议讨论 后,将20XX年度工作计划制定如下:

     1、每月 5 日集中对本村上月全部的收支单据、财务报 表进行逐笔检查、审核,对不符合规定的予以退回,对有疑 问的要求解释,并提出修改意见,对符合规定的确认入账, 并在村委公开栏中公开。

     2、 检查资产、资金的库存情况,审核年终的收益分配 方案,配合上级部门对村级财务工作的审计。3、 监督村不合理开支,发现违规行为及时向村监会或 两委会汇报 ; 参与村群众对财务管理信访问题的调查,反映、 解释、参与村干部任中离任的审计。1、每月 6 日全部小组成员到村民家中走访,听取建议 和意见,认真分析发现的问题,对带苗头性、倾向性的问题 及早掌握情况、予以疏导。2、每三个月召开一次例会,汇报三个月以来村党风廉 政工作建设和村干部勤政廉政的监督情况,及其大事项公开 情况。3、每半年末参与村廉政勤政双述、双评活动,对村干 部执行民主集中制、廉洁自律和个人大事项方面进行监督。1、每月 8 日对村级财务进行公布,监督检查内容的真

     实性,对公开中存在的问题督促改正。

     2、对村里重大工程建设项目的发包、招投标、资产出 售出租,进行全程监督,对工程验收、审核和资金的拨付、 追加等情况进行监督,发现不规范行为及时向镇纪委反映、3、年终时对本村本年度财务收支决算方案、财务管理 提出意见和建议,监督村务财务工作的执行情况。

     村务监督委员会工作计划 (二) 为贯彻落实党的 XX 大和XX届四中、五中、六中全会精神,进一步加强基层民主政治 建设和农村党风廉政建设,根据《关于建立健全村务监督委 员会制度的意见》 ( 皖纪发 15 号) 文件精神,结合我村实际 情况,制定火龙村村务监督委员会 20XX年工作计划:III坚持贯彻落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会、 建设社会主义新农村的要求,坚持党的领导与促进村民自治 相统一,坚持完善制度与加强监督制约相结合,通过建立村 务监督委员会,不断创新和完善村级民主监督的组织形式和 工作机制,保障农民群众的民主权利,促进农村改革发展稳 定。进一步完善农村基层民主监督制度,落实村级事务流程 化管理,切实维护农民群众知情权、参与权、表达权和监督 权等合法权益,巩固提升农村基层民主管理水平,促进农村 社会和谐稳定。( 一 ) 坚持加强自身学习,认真学习党的路线、方针、政 策,学习法律法规和有关监督工作知识, 严格遵守村规民约, 按照国家法律法规和有关政策规定,客观、公正的开展监督 活动。( 二 ) 坚持工作制度。火龙村村务监督委员会坚决遵守上 级部门规定的学习和工作制度。每周集中半天办公,学习有 关文件,研究有关工作事项,每月参加一次工作例会,做好 会议记录和一簿四盒资料收集。( 三 ) 加强对村务公开和党务公开监督。

     1、加强对村两委重大决策的监督,对村重大事项的公 开,要审查公开的内容、时间和程序。2、定期查看村财务收支和了解村惠民资金发放情况, 并督促村财会人员张榜公示。

     3、加强对本年度村内实施的新农村建设工程的监督。

     对工程资金的使用、完成情况以及村重大集体资金处置情况 进行监督,不让集体资产任意流失。4、加强对村级事务流程化工作的监督,重点做好集体 土地征地补偿款的发放。

     5、加强对房屋征收工作程序的监督, 力争公平、 公正、 公开。

     6、加强对干部工作作风和廉政情况的监督,提高干部 的整体素质。

     7、做好群众反映的相关热点问题的受理、调查,发现 违法违纪情况及时向村党委及上级纪委报告。8、协助做好廉政文化宣传,做好上级纪委交办的其它 事务。

     ( 四 ) 总结和汇报制度。村监督委员会工作是在上级部门 和村党委的指导下开展工作, 要做到年初有计划, 年中汇报, 年度有总结,并把全年工作开展情况向村民代表大会报告, 诚恳的接受村民代表大会的评议。村务监督委员会工作计划 ( 三 ) 要有效发挥村监会的作

     用,关键是要抓好监督员这支队伍建设。

     1、队伍建设网络化

     组建好两支队伍

     * 村监会主任队伍。以片、乡镇街道、县为单位将村监 会主任的姓名年龄等简况汇编成册,建成村监会主任库。*组建宣讲团队伍 成立村监会讲师团,建立讲师团专家库。讲团成员可以 是民政、农业、乡镇、农村以及纪检系统的专业人员组成, 同时,将活跃在农村的大学生村官通过指导吸纳到队伍中来, 同时,也可以让他们当村监会工作的代言人,弥补村监会主 任口表能力差的弱项。2、培训方式多样化

     建立《监督员培训制度》 ,明确培训的内容、时间,丰 富培训的方式,明确监督员教育月。

     *专题教育与谈心谈话相结合。

     集中培训与分散培训结合,专题教育与谈心谈话相结合, 形成县级抓培训,乡镇抓轮训,形式多样抓短训的良好教育 氛围。*氛围营造与教育培训相结合。

     教育培训的知识与宣传窗口、阵地建设相结合,如每月 给村监主任发短信,温馨提醒 ; 将村监会工作先进的落后的 案例在宣传窗、广播、网络上点评宣讲。 (泳溪乡?廉政 e行动 )

     1 、建立村监会俱乐部、主任论坛。规定主任活动日, 做到一季度一推进。各乡镇街道根据实际,以片、乡镇街道 为单位搭建这样的交流互动平台,交流心得、切磋问题,互 相取长补短,各乡镇街道互动,采用请进来带出去的方式将 主任感情凝聚起来,素质提高起来,工作活跃起来。2、村监活动与文化活动、科学发展观活动结合起来, 通过文艺演出、读书会等形式推进。3、县村监会促进会。建议在全县范围内召开促进会, 对该工作一个大推进,掀起一个工作高潮。全县村监会在财务运作上以正常规范,下阶段在以下方 面要进一步规范运作。

     * 监督内容:村重大决策、重大活动监督。党务监督, 加强对发展党员、普通党员履职及执行廉洁自律的监督。村 务监督,对新农村建设中各项支农、惠农、强农政策落实到 位情况监督,对工程建设监督,对村级零招待监督。村班子 双承诺等工作的监督。* 监督方式:三公开,党务、村务、财务三公开。明查 暗访。组织召开考职考廉会议, 民主评议会议, 民情恳谈会 财务报审制。*监督程序:民主决策五步法。

     制定《村监会考评制度》 ,并将村监会工作与村两委、 乡镇街道纪委党委考核捆绑考核,实行捆绑式考核,考核结 果与评优评先、发放奖金挂钩,与新农村建设好的政策建设 项目资金的补助、和谐生态村的评比奖金挂钩。村监会工作除了年终考评之外,工作进度开展情况每月 或每季报乡镇街道纪委,落后的找谈话。实行动态式监管, 重点督查。原有的各级示范村要继续加强巩固完善,进一步创建新 的示范村。

     各示范村实行县纪委常委、班子室主任,乡镇街道领导 联系包抓制度,加强指导。

     确定一个月为村监会宣传月,将先进村监会组织,先进 主任先进监督员通过多种渠道大力宣传报道,树立榜样,弘 扬先进。

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