支部书记抓党建工作述职报告
时间：2020-08-21 08:20:18 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
XX年度支部书记抓党建工作述职报告
一年来，在县委的坚强领导下，在县人社局党组的具体 指导下，在支委成员及全体党员的大力支持下，我认真履行 党建工作责任，加强支部组织建设，为不断提升社会保险经 办管理服务水平提供了坚强的组织保障。现将 XX年抓党建
工作情况述职如下：
一、落实党建工作责任，坚持党建业务两手硬
XX年，我认真落实主体责任和全面从严治党要求， 坚持
从思想和制度建党，严肃党内政治生活，全面从严管理党员 队伍。一是认真履行主体责任。
在党建工作中，牢固树立“带 头抓”的意识，以加强党的建设来推动和保障社保经办工作 的圆满完成，用完成社保经办工作的成绩来检验党建工作的 成效，强化“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党 建是不称职”的观念，始终坚持把党建工作与社保经办工作 同研究、同安排、同检查，推动党的建设工作与社保经办业 务齐头并进。二是严格落实“一岗双责”。要求分管领导既 要管业务，又要管各自业务领域内的党风廉政建设工作，严 格落实“一岗双责”，建立了社保局支部领导班子党风廉政 建设责任台账，细化责任清单，按月报送责任台账落实情况。
今年3月，支部书记与4名领导班子成员、16名中层股室长 与分管领导层层签订了《 XX年度党风廉政建设责任书》共20份，明确了责任内容和职责分工。我始终坚持亲自部署， 亲自督办党风廉政建设和反不廉洁工作，坚持重点环节亲自 协调，重要问题亲自过问。领导班子成员也按照要求，切实 负责推进、督办、落实分管领域内的党风廉政建设和反腐败 工作，在局支部形成了“主要领导抓总、分管领导抓块、责 任股室牵头、相关部门协同”的良好工作格局。二、落实党建工作制度，确保党建工作上台阶
我坚持严格执行 《新形势下党内政治生活的若干准则》 ，
认真落实党建工作制度，不断提升党建工作的规范化水平。
一是严格落实“三会一课”。认真落实“三会一课”要求， 定期组织召开支部党员大会、党支部委员会和支委扩大会， 坚持重大问题集体研究，重要事项集体决策，重要情况及时 通报。XX年，开展党员大会 4次，支委会12次，党小组会 议12次，专题讲党课 2次，民主评议党员 2次，支委扩大 会3次。二是始终坚持民主决策。严格执行“三重一大”决 策制度，坚持做到不抢先发言定调子、不强制拍板作决定， 做民主集中的基础上，对重大决策、重要人事任免做到有主 见不主观，一律经支委会或支委扩大会议集体研究决定。三 是扎实开展共建联建。健全工作机制，县社保局与 XX街社区委员会签订结对共建协议，指定专人负责抓好社区共建工 作，组织实施共建活动。开展共建活动，促进发展共赢。 XX 年县社保局支部与 xx街党委开展共同上党课、卫生联洁、业务技术指导等活动共 3次，实现组织共建，党员共管，有 效促进干部作风。四是强化党员日常管理。从严规范党员行 为，按月足额缴纳党费，认真管理完善党员干部一表一卡， 积极协助县人社局党组完善党员信息并导入系统。 XX年，县社保支部严格按照党员发展流程发展预备党员名。
三、创新党建工作载体，强化队伍建设显成效。
始终把强化理论武装作为提高党员干部思想政治素质 的首要任务，坚持用党章党规来规范和约束党员干部言行， 用习近平总书记系列重要讲话精神来武装思想头脑，教育引 导支部全体党员争做合格党员。一是切实加强理论学习。把 思想建设作为班子建设的根本坚持支部书记、班子成员带头 学、带头讲党的政治理论，认真学习党的十九大，省第^一一 次党代会，市第七次党代会和市委七届一次、二次全会精神、 习近平总书记系列重要讲话精神、社会主义核心价值体系 等。坚持领导带头学、干部集中学、专题党课学、讨论交流 学、体验观摩学、干部自学等方式，推动党员干部开动脑筋、 思考问题、提升学习质量，督促指导支部党员干部读原著、 学原文、悟原理，在思想上、政治上、行动上与党中央保持 高度一致，做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方 向不偏移。二是扎实开展“两学一做”。我局印发了《关于 推进“两学一做”学习教育制度化常态化实施办法》文件， 明确了任务，细化了措施，制定了计划。健全支部理论学习制度，确定每月初为政治理论及业务学习时间，每次集中学 习不少于x小时，并严格学习考勤管理，确保学习成效。坚 持领导带头学，围绕“两学一做”、党风廉政教育等主题开 展专题党课x次。集中学习XX次，专题学习x次，专题讨 论X次，抽查党员干部学习笔记 X次。三是扎实开展交心谈 心。严格落实领导干部谈心谈话制度，经常开展交心谈心活 动。XX年，支部采取分层级“一对一”面谈方式开展全覆盖 谈心谈话，共面谈 XX人，其中：座谈局领导干部 X人，股室长X人，一般干部XX人。通过谈话理顺了情绪化解了矛 盾，达成共识，进一步掌握了解干部职工的思想动态，进一 步凝聚人心，增强团结，进一步推动了工作间的密切配合， 进一步激发了干部职工的工作激情。四是认真做好警示教 育。组织干部职工学习党风廉政建设文件、 观看警示教育片、专题学习通报案列，教育引导干部筑牢自身拒腐能力。严格 执行劳动纪律、工作纪律、服务纪律，切实加强社保基金监 管，严格落实社保经办风险防控措施，用严的纪律，严的制 度，严的措施，严管社保队伍。在处置群众反映大、 12345热线投诉工作人员坚决不手软，一经查实严肃通报批评并扣 除绩效考核奖励，对整改后无明显改善的予以辞退或调岗， 问题严重的主动移交县人社局纪检组，扎实整改窗口服务 冷、硬、差，办事效率低等侵害群众利益影响社保局形象的 不正之风。XX年我认真抓支部党建工作， 取得了一定成绩，但也存 在一些问题和不足，主要表现在以下三方面：一是个别 =同志仍然存在重经办业务轻党建的思想，把经办业务学习抓得 实，思想政治教育抓得虚。二是在抓党员学习教育上，学习 方式单一，学习内容沿用上级文件精神，没有结合社保局实 际，在内容和形式上有时候有照搬照抄的情形，从而影响学 习教育的实际效果，未达到预期目标。三是制度落实不到位。
因社保经办工作任务繁重，党支部“三会一课”、评议党员 等制度落实得还不够不彻底，不到位。在XX年，我将全面贯彻落实习近平总书记“党要管党， 从严治党”的要求，履行好“责任人”的职责，带领全局干 部扎实推进党建工作取得新成绩。一是进一步强化责任。在切实担负责任人的同时，带领 分管领导落实“一岗双责”，促其转变观念，主动研究、主 动部署、主动落实党建工作。二是进一步落实制度。进一步落实“三会一课”、民主 评议党员活动，继续坚持民主决策，不断健全管理机制，突 出党建工作规范化。三是进一步抓好管理。加强党员队伍思想教育，坚定干 部政治立场；加强党员学习教育，提升干部知识层次。进一 步深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”教育活动，形成干部职工同心同德、
的向心力、同频共振、风清气正的良好氛围， 提升“社保人” 凝聚力、战斗力。
的向心力、
