深入开展创先争优活动提升企业党的建设科学化水平
时间：2020-10-19 08:09:12 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
XX集团贯彻落实中组部、国资委关于中央企业深入开展创先争优活动的动员部署，扎实推进创先争优活动，提升XX集团党的建设科学化水平，关键要从以下三个方面下功夫。
一、充分认识深入开展创先争优活动的重要意义
党的十七大对以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程作出了全面部署，明确提出在全党开展两项活动。一是开展深入学习实践科学发展观活动，二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。学习实践活动是以党的最新理论成果武装全党的集中性主题教育活动;创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。简要地说，一个重在解决问题，一个重在发挥作用。
2009年，按照中央的部署，XX集团扎实开展深入学习实践科学发展观活动，取得了理论和实践的丰硕成果，确立了“科学发展，再造XX，五年实现经济总量翻番”的发展战略，大家对科学发展观的精神实质和科学内涵的理解更加深刻，对制约XX科学发展的困难和问题的认识更加清醒，对企业发展方向和战略的把握更加清晰，对搞好XX事业的信心和决心更加坚定。学习实践活动结束后，为建立科学发展观的长效机制，我们开展了“再学习、再认识、再实践”活动。今年以来，根据新的形势和任务，集团公司早准备、早动手、早部署，积极推进创先争优活动的开展，3月17日下发了《关于开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员的实施方案》，为全面开展创先争优活动奠定了良好基础。
创先争优活动作为学习实践活动的延伸和拓展，是巩固和扩大学习实践活动成果、建立和完善科学发展观长效机制的内在需要；
是进一步促进和谐企业建设、推动企业科学发展上水平的有效举措；
是新形势下加强和改进企业党的建设，充分发挥企业党组织政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用的客观要求。开展这项活动，对于XX全面推进“十八字”发展战略的深入实施，着力构建党建工作新模式，加强领导班子建设、基层党组织建设和党员队伍建设，全面提升XX党的建设科学化水平，是一次十分难得的机遇。
各级党组织和广大党员要务必站在讲政治的高度，站在推进XX事业科学发展的高度，充分认识开展创先争优活动的重要意义，增强责任感和使命感，切实把思想和行动统一到中央和集团党组的决策部署上来，坚持高起点，高标准，高要求，因势利导，深入扎实地搞好创先争优活动，为不断夺取XX事业发展的新胜利提供组织保证和强大动力。
二、突出主题，明确任务，确保创先争优活动取得实效
中央提出，深入开展创先争优活动，要以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为主要目标，围绕科学发展中心任务，把党的政治优势转化为企业的核心竞争力。XX集团公司党组认为，只有把中央的要求与XX的实际相结合，创先争优活动才能产生强大的生命力。为此，XX集团党组把这次活动的主题确定为：“抓融入，促发展，提升XX党的建设科学化水平”。
抓融入，是创先争优的途径和手段，是创先争优活动取得实效的生机和活力之所在。抓融入，就是要把创先争优活动融入XX改革、发展、稳定的全过程、各领域，把创先争优融入集团发展战略的实施，融入加快转变经济发展方式，融入“五型企业”建设，融入“三再”活动，融入“四好”班子、“四强”党组织、“四优”共产党员创建活动，融入本质安全体系建设，等等，切实找准切入点，形成创先争优活动与企业发展“工作同步、协作同心、目标同向”的工作格局。重点是在坚持谋全局、抓大事，引领企业正确发展思路方面创先争优；
在加强领导班子建设，提高治企能力方面创先争优；
在加强企业管理，提高企业经济运行质量方面创先争优；
在推动企业管理创新、制度创新、技术创新方面创先争优；
在加强党风廉政建设，为企业健康发展保驾护航方面创先争优；
在充分发挥各级党组织凝心聚力的政治优势，维护企业和谐稳定方面创先争优。
促发展，是创先争优的基本任务，是把党的政治优势转化为企业核心竞争力的必然要求。促发展，就是要始终坚持以发展为第一要务，着力在把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题，提高发展质量和效益，推进又好又快发展中取得新成绩，作出新贡献。集团党组要在推动XX科学发展中凸显领导核心作用，总揽全局，把握方向；
党委（总支）要充分发挥政治核心作用，在决策中有效参与、在执行中发挥优势，在监督中履行权责；
党支部要发挥战斗堡垒作用，组织干部职工高质量地完成工作任务；
党员领导干部要发挥示范表率作用，普通党员要发挥先锋模范作用，团结带领全体员工共同推动XX科学发展。
提升XX党的建设科学化水平，是创先争优活动的总体目标，是融入中心，服务发展的重要保障，是这项活动的落脚点。XX党的建设科学化，是摆在我们面前的一个全新的、常新的课题，需要在今后的工作中不断地总结和丰富其内涵。当前，就是要在深刻认识和把握企业党建工作规律、XX科学发展规律的基础上，以科学的理论作指导，以科学的制度来规范，以创新的方法和载体来推动，建立与中国特色现代国有企业制度相契合的党建运行机制，把党的政治优势转化为XX科学发展优势。
提升XX党的建设科学化水平，就是要探索建立一个XX党的建设科学化的理论，完善一套系统规范的制度体系，形成一种运行顺畅的工作机制，创新一系列卓有成效的方法和载体，收获一批重大的理论和实践成果。这是XX党建的“五个一工程”，是XX提升党的建设科学化水平的基本内涵。
集团各单位将围绕这个目标，结合实际，大胆创新，调动各级党组织和广大党员的积极性和创造性，丰富和拓展XX党建工作的内容。比如说，要建立XX政治本质安全体系；
完善XX党建工作考核评价办法；
坚持党管干部、党管人才原则，增强选人用人的竞争性，提高选人用人的公信度；
提高党员干部的综合素质，加大干部的交流力度，拓宽政工干部的成长渠道；
加强对管内流动党员、外委队伍的党内联系与管理，扩大党组织的工作覆盖面；
研究探索党建工作与一体化运营模式相融入的党建活动机制；
帮助解决员工的实际困难，提高员工的幸福指数；
推进XX企业文化的升级；
等等。总之，要努力形成生动活泼的党建工作局面，激发大家的积极性和创造性，为XX的科学发展提供动力和保证。
三、加强组织领导，扎实推进创先争优活动
XX集团各单位认真学习、深刻领会中央和集团党组的部署要求，紧密结合各自实际，扎扎实实开展好创先争优活动。
一是要建立健全机构，落实领导责任。经党组研究，集团公司成立了创先争优活动领导机构，负责对全集团创先争优活动的指导、协调和督查工作。同时决定由各分管领导兼任各协调联系组组长，这样有利于真正实现创先争优工作与业务工作的同步部署、同步检查、同步考核。各单位也要成立相应的领导机构和办公室，结合实际制定实施方案，对活动进行动员部署，有计划、有步骤地推进活动开展。
二是要加强分类指导，确定符合实际的活动载体。载体鲜明，创先争优活动才会有平台、有抓手，才能抓得实、出成效。各单位要按照有利于党组织开展活动，有利于党员积极参加，有利于活动取得实效的原则，根据本单位的实际情况和党员的岗位特点，重点围绕加快转变经济发展方式、推进本安体系建设、确保生产经营任务完成等中心工作以及一些急难险重任务，精心设计特色鲜明、务实管用的载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求。载体设计可以与学习实践活动的载体相衔接，也可以与时俱进、不断创新，针对职工群众最希望党组织和党员发挥作用的问题确定。努力使创先争优活动符合上级要求、遵循客观规律、顺应群众期待，富有针对性、实践性和灵活性。
三是要树立争创标杆，发挥典型的示范带动作用。在创先争优活动中，要注意选树先进典型，精选一批带动效应强的先进基层党组织和优秀共产党员，把“先”和“优”具体化、形象化，为创先争优活动树立“比学赶帮超”的榜样，引导基层党组织和党员找差距、抓提高，促进活动深入开展。要通过多种方式，形成全方位、多角度、持续性的宣传报道态势，营造浓厚的活动氛围。要在XX集团各个领域、各个板块培养选树一批在全国和行业范围内“叫得响、影响大”的先进典型，加强宣传推介，使大家学有榜样，干有方向，真正形成“比学赶帮超”的良好氛围，提高XX的社会影响力和美誉度。
四是要强化督促检查，推动工作落到实处。要采取听汇报、专题督查、经验交流等不同形式，了解活动进展情况，总结推广好的经验和做法，推动活动顺利开展。要结合基层党建工作考核评价体系，制定创先争优活动检查评价办法，定期开展考核评比，促进工作水平提升。党员领导干部要深入基层单位调研指导，对分管领域和部门的党组织、党员开展创先争优活动的情况及时进行指导和点评，实事求是肯定成绩，指出存在的问题和努力方向，加强与基层党组织和党员的联系互动。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的，要及时提出批评，限期进行整改。要把创新特色贯穿于创先争优活动的全过程，把集团党组的普遍要求具体化，无论是活动内容和方式方法，还是活动载体和争创标准，都要大胆探索，勇于实践，努力使“规定动作”见成效，“自选动作”有特色。要把开展创先争优活动作为促进工作发展的重要契机和强大动力，把各项工作有机结合起来，切实做到“两促进、两提升”。
深入开展创先争优活动，是一项长期的、持续提升企业素质、强化党的经济基础、政治基础、组织基础的战略工程。我们必须切实增强政治意识和创新意识，解放思想，开拓进取，努力把创先争优融入企业改革发展稳定的大局，全面推进发展战略的深入实施，努力把党的组织资源转化为科学发展资源，把党的建设成果转化为科学发展成果，全面提升XX党的建设科学化水平，以更加优异的成绩向建党90周年和党的十八大献礼！
