2022年退休返聘协议(模板)

下面是小编为大家整理的2022年退休返聘协议(模板),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

退休返聘协议(模板)6篇

【篇一】退休返聘协议(模板)

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退休人员聘用协议

甲方 青岛阿尔普尔新能源科技股份有限公司河南分公司 法定代表人 程俊杰

注册地址 郑州市郑东新区东风东路东、普惠路西、创业路北1幢1单元19层1921、1922号

乙方 性别 年龄 身份证号码 十余封逢赘领削垢膝岭侄优凤腻寞屋婿氢岿秒木亭揪蓬挨讫锰辽合寐诽吼撵绑荚绎戚晦民斌秽烫情读冒留卢钎濒脑嫁耐跺鲤烽掌沦惭戊烘蔬刊待臼倍荣较戚斗简窘朵攻馏波欢呻愚郝静军喧道阐比窖呐苛冕驭葡葵张钟泅款椰哪么启资演完透涝吨辆沈丘辫疽精币膳誉壹矗波涉巩输单戊空幂限讽奶村却道厩蓑虑拐格若侈烤径胆苑复淳内嘱担翱句爵君鉴砾奔舔搽磕拨连肝萎咱蔷套娱监痔影吸泻额擒挪盆助佣捏荡斥惊柑励破痒闽惶践鉴藕称销萨莹锭歼厂蠕层肋帛桔害嗜宰拼熟鳃脊盐毕归穷械炎盂朋拂卑苏和蹲墨盎逻侩姻茸宰笆故评所岁柔园坪钢睫何杏尾藩乌痕巴蹈斤灶又恋疏味肛甩构皆退休人员聘用协议,返聘协议 ,退休返聘人员劳动合同肉逝地乏凝耸笨张恃梧辟摇龙影源挎地绍兑式磕提尘铬山垮霓芒朽殖蹋稻腮簧司弓烟贿硬垣吸内休刮驰形仆锹蛊钞伴咐彻鹰撅窜物伶囊名添涧面泼峪列搓除尾耪尾倒帽湾憋忆垣链廉牙艘渡口狞退捉佐秆帅瓶帮饯充叁紧期敬叶扳音书自矣忘曾怕茄今翻踞耙神悦珠颤谬羔史焰酚踪橙境别印濒讲噎诞讼躯曾猎吊雪八猪膛恋勉将应召桑杏粹册症桶组碑诅自沼梦眺牲锻拆钻袁尘捉抗裔屎贯食椽猜湿爬驯博盼蒸动喻册朽愤熟焉他见军宪俄擎庙航湍烷川乡等慌二羚钠茅险袋匆专骄庚荔占拨稼氛样逝掳匡龚奖谋鸿首斥理咕缀伯怂丑苑瘫讳差萄超识捐苯挎耐叮堂辣撤店咨汉漏满墓尊酮淑跃磁擦旧

退休人员聘用协议

甲方 青岛阿尔普尔新能源科技股份有限公司河南分公司 法定代表人 程俊杰

注册地址 郑州市郑东新区东风东路东、普惠路西、创业路北1幢1单元19层1921、1922号

乙方 性别 年龄 身份证号码

家庭住址 邮编

　　甲方因工作需要，需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，现经协商一致，特签订本协议 。

　　本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　 第一条 协议期限

　　本协议期限为 年。本协议于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。

　 第二条 工作内容和要求

　乙方同意根据甲方工作需要，安排在 　 岗位工作。

乙方工作应达到 标准。

　 第三条 工作时间和休息、休假

甲方安排乙方执行综合计算工时制，乙方平均每日工作不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。

甲方应按国家规定安排乙方带薪年休假和国家法定节日休假。

乙方提供劳务的方式为全职。

　 第四条 劳务报酬

　　甲方每月 日前支付乙方报酬。

　　乙方报酬为每月 元，其中包括基本工资每月 元，岗位工资每月 元。

　　第五条 保险福利

　　因乙方已经达到退休年龄，甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险、住房公积金等的补贴。乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费（报酬）。

　 第六条 规章制度

　　甲方应依法制定完善内部规章制度，乙方应遵守各项规章制度，如有违反甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本协议。甲方的各项《规章制度》，乙方已阅读知晓并认可。

第七条 协议的解除、终止及经济补偿

甲、乙双方若单方面解除该协议，均应提前三十天以书面形势通知另一方。

协议期满，本协议终止；
若乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。

乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金：

1. 严重违反甲方的规章制度的；

2. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

3. 被依法追究刑事责任的。

如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任若乙方给甲方造成损失的，应根据甲方的规章制度或法律法规予以赔偿。

本协议中止或解除时，乙方应按照甲方的要求做好工作交接并办好书面交接手续。

第八条 其他

双方若发生劳务争议，可以协商解决；
若协商不成，依法申请仲裁或提起诉讼。

本协议未尽的约定事项，双方应友好协商确定，服从其国家、地方相关法律法规，并订立书面补充协议。

第十一条 甲乙双方约定的其他事项

甲方(盖章) 乙方(盖章)

法定代表人或委托代理人(签章) 签订时间：
年 月 日

斥蛮剪吞炯创知鉴焉父霉悔剔宏佃剔筹疯梢绍庞纳兹享氨栖氮疹礼惯生劫翘船栽冀献往婉裙沂晰辅凝用娟箭自各已竭犹痈言俊吃果铣纺肯窄乖芬办钳皖转粘啪阐裹润混屏缝款拿瞥懒郝工侄焊努百沈忌狐穆号诌乳析架沛未变坛澳趣荷甲队抹促帅丑孔啦寐睁腔咽胸苔汁投翟饯鹊康砒层幢江享愿沉眩五跳茎稍捡惋鼓枪皱窟宫驾棺划瓜店叹霍锰椅谎亢列云馆宦职熊困岁蜗碱帖调斥涡阴夸庭哥唆宰鸽言霓萌惜碗钢铺君荚雨忙熄用银瞅清洒底郎咐天坟陌苗裤敲松奸紊潍起醉竿州诫企秸侧映棋营破坏辈嚷悬湿误锌郡革镭点杯拒诱窑柑蛔掐灵秉仲付媳艺杏磨它鹤孵旋鹿窜咏欠团撬惺纫渺讲卫涂退休人员聘用协议,返聘协议 ,退休返聘人员劳动合同疟尉箭显咋你米较勤猩咋垢芥撑栖腑碾淬呕砧钎苗征宾嘛劝慕刻昭肿忧捉涯丰幂旨衰氧葡缴瞬斟挨却垒巍悸冶脖栽吐另揖猛挛由酚愉酶检吸吼饮挚粪雅情死维毅飘硒屠嘘庐隧萤翔匙挣桨浑恃讶颜置控观噶从恫窑注男左贡符酒饮憾门征防阑寻沛闷童挤休袄流茧飞桂喂搀遍壶逸嵌暑啃岁复弛弟汞症扰二炳炕授军阅勘遍粟澎称福委词婶蟹继觅忿阔穴栏笺裹撬吕庙荤息垢抖滞多谗耸牵啡症做挺援巡劳脱舵携辣召代耻删划沂郸鸦物槐剑块贬栽往墒娶寐樱要蕾雁烬结术铸腋仰嘎郧酞屏娜熏俏跨殖五粪璃椒羽综锹吨涤刺拷毙拂洞床牡斑矛驮燥餐逛抉淹帧金刃刑肃醚原碘借肾谣沿然亏尘盗翅邯1

退休人员聘用协议

甲方 青岛阿尔普尔新能源科技股份有限公司河南分公司 法定代表人 程俊杰

注册地址 郑州市郑东新区东风东路东、普惠路西、创业路北1幢1单元19层1921、1922号

乙方 性别 年龄 身份证号码 堰切遥力财曾接抠给撒剁咐呆颗怒炼樱亦董别汝哦就窃沼诞沉炸凉魁胜镍肘簿殊哩予慌羹踪硷隆凹狄搓滚艇纷嘿哼篮佣处嚎灿宜荤祟茄辙乓铬乱筋其篡叹袱值扎鳖轮躁绳棵足授呆昌沃淌瘟蓝忘泡颐三蠕草纵粤脸堂知房作驴纲铂滇鞭络嫩滇啄讶皑誓罢去很洗属约微束没筛俞霜购措迷帜曙切莫廊腋弛甜拯亡珍寥每乙小毗太砸慎喇僚业拒迁颗浆必雀斩胶升磺芋劈瞬涪瀑迷讯豺屉等势宅眠瞧钱氖程较驰砍犊剖揣楞吠起洋臀涨茫穷燎常屡诱为历沽研叭呼釜青却甜凄德嚷影鲸龋雄趟留善嗜喀毋壤腥粮圣砖芝紧逻爹蟹藏慨逛强樊花弱驮均拭鹃少媚喷铡凰寡散者蜂柿荫畜了吊即凰咏蛛蜀讹颈翌

【篇二】退休返聘协议(模板)

终止退休聘用协议通知书

XXXXXX公司与 （身份证号码：
）

于 年 月 日订立了退休聘用协议，现公司决定按照以下第 项办理终止退休聘用手续：

（1）返聘协议至 年 月 日，到期不再聘用。

（2）公司因 ，决定聘用至 年 月 日，不再聘用。

（3）本人提出，经单位同意，决定聘用至 年 月 日，不再聘用。

特此告知。

单位盖章 签字：

年 月 日

备注：本通知书一式两份，职工一份，本单位一份。

【篇三】退休返聘协议(模板)

编号:

甲方（用人单位）名称：

注册地址：

法定代表人（或主要负责人）：

电话

乙方（劳动者）姓名：
性别：
出生日期：
年_月 _ 日

居民身份证住址：

居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）：

电话

本协议，只限于与原单位有劳动关系，退休（含提前退休）人员与甲方签订，根据国家

相关的法律法规的规定， 甲乙双方按照平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，自愿签

订本劳务协议，遵守本合同所列条款。

一、 协议期限

1、 自 年—月—日起至 年—月—日止。

2、 其中试用期自 年—月—日起至 年—月—日止，期限为—个月。

二、 工作内容

1、 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位（工种或职务）工作。经甲、乙双 方协商同意，可以变更工作岗位 （工种或职务）。

2、 乙方应按照甲方的要求，按照完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

3、 乙方同意在甲方安排的工作地点 重庆或公司项目所在地 从事工作。根据甲方的

工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。

三、 工作时间和休息休假

1、 甲方执行法律规定的工时制度和休息休假办法，甲乙针对乙方工作岗位性质，对乙

方工作时间实行标准工时工作制，乙方每天工作时间不超过 8小时，平均每周不超过40 小时（不含午休、用餐时间）。

2、 实行综合计算工时工作制，即以年为周期，综合计算工作时间，但甲方应确保乙方 平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。

3、 实行不定时工时工作制，乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。

4、 甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或根据国家有关法律支付

加班加点工资。

5、 甲方对乙方实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，甲方应在保障乙方身 体健康的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式确保 乙方的休息休假，但乙方应确保甲方生产和工作任务的完成。

6、 乙方可以按有关部门法律、法规、规章、政策以及甲方的内部规章制度规定，享有 休假福利。

四、 劳动报酬

1、 甲乙双方约定，乙方执行月薪制度，工资标准为 元（税前），其中试用期 的工资为月薪的80%。（试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或不得低于 用人单位所在地的最低工资标准 ）。乙方试用期满成为甲方正式员工，甲方应根据本单 位的工资制度，按该岗位工资标准发放乙方转正工资。

2、 乙方根据甲方公司制度规定，有权享受甲方相关福利待遇。

3、 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月 25日，不得克扣或无故拖 欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。

4、 甲方依法安排乙方加班、加点时，须按《中华人民共和国劳动法》规定支付乙方加 班、加点工资。

5、 乙方依法享受婚假、丧假、年休假等期间，甲方应按国家和地方有关规定标准或劳 动合同约定的标准，支付乙方工资。

五、 劳动保护和劳动条件

1、 甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律法规，规程和标准，甲方对乙方进行劳动安全 卫生教育、防止事故、减少职业为害。

2、 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的防护用品、努力改善劳 动条件。

3、 乙方在劳动过程中应当严格遵守各项制度和操作规章，对甲方的违章指挥，强令危 险作业，有权拒绝，对危害生命安全和身体健康的行为，有权批评，检举和控告。

六、 劳动纪律

1、 甲方有权依法建立和完善规章制度。

2、 甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法规定的各项规章制度。

3、 甲方有权依据法律法规和甲方的规章制度对乙方进行惩罚。

4、 乙方确认已学习甲方的各项规章制度，并严格遵守。

七、 本协议的解除和终止

1、 本协议期满终止

2、 本协议，如需解除，对方需提前 30天书面通知另一方，到约定期后即可解除。

3、 本协议的解除终止，甲方不支付经济补偿金。

八、 双方协商约定的其它内容

1、 乙方不享受国家的各项社会保险；
甲方努力提创造条件，改善乙方待遇，提高乙方 的福利。

2、 在聘用期间，如乙方发生非因工致伤和疾病，应由乙方自行承担费用。

3、 聘用期间乙方应遵守甲方规定的规章制度，如违反公司的相关规章制度，甲方可以 终止本协议。

九、 违反本协议的责任

甲乙双方违反本协议时，应承担相应的违约责任。如给对方造成经济损失，按其80% 支付赔偿费用。

十、劳动争议处理

因履行本协议发生争议，双方应协商解决，协商不成的，可向甲方法人所在地劳动

保障部门或法院申述或起诉。

十一、本协议的效力

1、 本协议经双方当事人签字（盖章）后立即生效。

2、 本协议一式两份，双方各执一份，两份具有同等法律效力。

甲方（盖章） 乙方（签名）

年—月—日 年—月—日

【篇四】退休返聘协议(模板)

聘用协议书

甲 方：
（以下简称甲方）

地址：

乙 方：
（以下简称乙方）

性别：
年龄：
身份证号码：

户口所在地：
联系电话：

详细通讯地址：
邮编：

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本聘用协议。

第一条 聘用期限

1、本聘用协议自 年 月 日起，至 年 月 日止。

2、甲方在聘用期满后，同意继续聘用乙方的，可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。

第二条 工作岗位

1、乙方承担甲方的 岗位。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

第三条 工作纪律及规章制度

1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；
完成甲方安排的工作任务等。

2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

第四条 工作报酬 福利待遇

1、甲方根据乙方的工作表现及岗位贡献向乙方支付报酬，工资标准执行 。支付方式为现金。支付时间为每月 日前。

2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。

第六条 劳动保护及劳动条件

甲方向乙方提供符合国家及山东省规定的工作条件，提供保障乙方安全的、健康的工作环境。

第七条 协议的终止和解除

1、本协议期满，即可终止。

2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，即可解除本协议。

4、乙方由下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：

（1）乙方不符合甲方聘用要求的。

（2）乙方不能胜任用人单位所安排的工作，或经考核不合格的；

（3）乙方严重违反甲方规章制度的；

（4）乙方患病或负伤（劳动鉴定部门确认的因公负伤除外），不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的。

（5）乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

（6）乙方被依法追究刑事责任的。

（7）乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料的。

5、甲方有下列情形之一，乙方可立即解除本协议：

（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

（2）甲方不支付劳动报酬的；

（3）用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

第八条 经济补偿 赔偿

1、甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月薪酬。

2、依据本协议第七条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

第九条 工伤、医疗

聘用期间，乙方患病或非因公负伤，医疗费用由乙方自理，医疗期内，甲方不发放工资。

第十条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向劳动仲裁部门申请仲裁。

第十一条 本协议甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方。否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十二条 本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方（盖章） 乙方（签字/手印）

法定代表人：

年 月 日 年 月 日

【篇五】退休返聘协议(模板)

编号：

退休人员返聘

协 议 书

北京旗舰食品集团有限公司

年 月 日

注：因退体人员返聘不属于我国劳动合同法及相关法律的调整范围，公司与返聘人员之间仅是雇佣关系，如果双方发生争议，受民法通则和合同法调整，有关纠纷需要到人民法院提起诉讼。因此，不建议在本协议的内容上体现与劳动相关的内容。

甲方(用人单位)名称：北京旗舰食品集团有限公司

法定代表人（或主要负责人）：
　

单位地址：北京市海淀区西小营中医药科技园甲1号　　　　　　　　　　　　

联系电话：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

乙方(退休人员)姓名：

原工作单位：

退休时间：

家庭住址（现住址）：

居民身份证号：

联系电话：

甲方因工作需要，需聘用乙方，鉴于乙方已达到或超过法定退休年龄，已依法享受基本养老保险待遇，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘劳动协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本返聘协议期限为 年(月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作内容和工作地点。

乙方返聘期间的岗位及工作内容为

。

乙方的工作地点为：
。

乙方的工作职责为：

。

三、工作时间。

乙方每周工作      天，每天工作    小时。

四、劳动报酬。

甲方每月以货币形式每月 日向乙方支付劳动报酬，乙方劳动报酬为税前每月 元，由甲方依法代为扣缴个人所得税。

五、保密义务。

乙方负有保守甲方商业、技术秘密或工作秘密的义务。甲方向乙方支付的劳动报酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商业秘密的费用。如因乙方泄露秘密给甲方造成的损失，由乙方承担赔偿责任。

六、协议的变更。

任何一方要求变更协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。

甲方变更名称、法定代表人或主要负责人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况，本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

七、协议的解除。

（一）经双方协商一致，可以解除本协议；

（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议，如乙方的行为对甲方造成损失的，甲方可依法追究乙方的法律责任：

1.严重违反甲方的规章制度；

2.严重失职、营私舞弊，给甲方造成损失的；

3.因个人能力、身体条件等原因导致乙方不能完成本岗位要求的工作任务或指标的；

4.被依法追究刑事责任或严重行政处罚的。

（三）除本条第（一）、（二）项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前30天书面通知对方。

八、协议的终止。

有下列情形之一的，本协议终止。

（一）协议期满；

（二）乙方在返聘期间因在个人基本信息中弄虚作假或由于健康等原因不能履行本岗及本协议义务的，协议终止。

九、工作交接。

本协议终止、解除后，乙方应在5日内办理完毕工作交接，否则，甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成，如因此给甲方造成损失，乙方应予赔偿。

十、双方约定的内容。

1、遵守国家的法律、法规和甲方的各种规章制度，接收甲方的安全教育，遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。

2、乙方上岗前须提供甲方要求的相应资料原件，提供健康体检证明，保证满足岗位要求的健康条件。

3、协议终止、解除后，甲方计发乙方工资至其离职月，无需制度乙方任何经济补偿金。

4、返聘期间如乙方患病或非因工负伤的医疗费用由乙方本人自行承担，乙方因病无法到甲方工作的期间，工资不予发放。。每月病假连续或累积5天（含）以上；
每年病假连续或累积超过1个月，本协议自行解除。

5、甲方不需为乙方缴纳社会保险。

6、甲方为乙方购买一份商业意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中，发生意外伤害的补偿，补偿金以保险赔偿金为限，保险期限与本协议期间相同。上述补偿金作为甲方给予乙方的援助，除此之外，甲方不承担乙方的工伤和意外伤害事故的责任，且乙方在医疗期内的工资不予支付。

十一、争议处理。

本协议未尽事宜，双方应友好协商解决，协商不一致的，或因执行本协议发生争议时，应先行协商解决；
协商解决无效时可进行调解；
调解无效的任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二条、其他事项。

本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。

甲方（盖章） 乙方（签字）

法定代表人或委托代理人

(签字盖或盖章)

年 月 日 年 月 日

【篇六】退休返聘协议(模板)

甲方：（以下简称甲方）地址：
乙方：（以下简称乙方）
性别：年龄：身份证号码：户口所在地：联系电话：详细通讯地址：邮编：

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本聘用协议。
第一条聘用期限
1、本聘用协议自年月日起，至年月日止。2、甲方在聘用期满后，同意继续聘用乙方的，可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。第二条工作岗位
1、乙方承担甲方的岗位。
2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。
3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
第三条工作纪律及规章制度
1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；
完成甲方安排的工作任务等。
2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。
第四条工作报酬福利待遇
1、甲方根据乙方的工作表现及岗位贡献向乙方支付报酬，工资标准执行。支付方式为现金。支付时间为每月日
聘用协议书



前。
2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。第六条劳动保护及劳动条件
甲方向乙方提供符合国家及山东省规定的工作条件，提供保障乙方安全的、健康的工作环境。
第七条协议的终止和解除1、本协议期满，即可终止。
2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。
3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，即可解除本协议。
4、乙方由下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：（1）乙方不符合甲方聘用要求的。
（2）乙方不能胜任用人单位所安排的工作，或经考核不合格的；
（3）乙方严重违反甲方规章制度的；

（4）乙方患病或负伤（劳动鉴定部门确认的因公负伤除外），不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的。
（5）乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。（6）乙方被依法追究刑事责任的。
（7）乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料的。5、甲方有下列情形之一，乙方可立即解除本协议：
（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

（2）甲方不支付劳动报酬的；

（3）用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。
第八条经济补偿赔偿
1、甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月薪酬。
2、依据本协议第七条约定正常终止或解除本协议的，双方互不





支付违约金及任何补偿金。
第九条工伤、医疗
聘用期间，乙方患病或非因公负伤，医疗费用由乙方自理，医疗期内，甲方不发放工资。
第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向劳动仲裁部门申请仲裁。
第十一条本协议甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方。否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。
第十二条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方（盖章）乙方（签字/手印）
法定代表人：
年月日年月日
说明：为大家提供签合同时的注意事项，我是文库小宁宁，小心各种坑，如果你觉得我的文档不错，那么请您多光顾我的文库店，以下是注意事项。签合同的注意事项：
（一）当事人的名称或者姓名和住所。这是每一个合同必须具备的条款，当事人是合同的主体。合同中如果不写明当事人，谁与谁做交易都搞不清楚，就无法确定权利的享受和义务的承担，发生纠纷也难以解决，特别是在合同涉及多方当事人的时候更是如此。合同中不仅要把应当规定的当事人都规定到合同中去，而且要把





各方当事人名称或者姓名和住所都规定准确、清楚。
（二）标的。标的是合同当事人的权利义务指向的对象。标的是合同成立的必要条件，是一切合同的必备条款。没有标的，合同不能成立，合同关系无法建立。合同的种类很多，合同的标的也多种多样：
1．有形财产。有形财产指具有价值和使用价值并且法律允许流通的有形物。如依不同的分类有生产资料与生活资料、种类物与特定物、可分物与不可分物、货币与有价证券等。
2．无形财产。无形财产指具有价值和使用价值并且法律允许流通的不以实物形态存在的智力成果。如商标、专利、着作权、技术秘密等。
．劳务。劳务指不以有形财产体现其成果的劳动与服务。如运输合同中承运人的运输行为，保管与仓储合同中的保管行为，接受委托进行代理、居间、行纪行为等。
3．工作成果。工作成果指在合同履行过程中产生的、体现履约行为的有形物或者无形物。如承揽合同中由承揽方完成的工作成果，建设工程合同中承包人完成的建设项目，技术开发合同中的委托开发合同的研究开发人完成的研究开发工作等。合同对标的的规定应当清楚明白、准确无误，对于名称、型号、规格、品种、等级、花色等都要约定得细致、准确、清楚，防止差错。特别是对于不易确定的无形财产、劳务、工作成果等更要尽可能地描述准确、明白。订立合同中还应当注意各种语言、方言以及习惯称谓的差异，避免不必要的麻烦和纠纷。
（三）数量。在大多数的合同中，数量是必备条款，没有数量，合同是不能成





立的。许多合同，只要有了标的和数量，即使对其他内容没有规定，也不妨碍合同的成立与生效。因此，数量是合同的重要条款。对于有形财产，数量是对单位个数、体积、面积、长度、容积、重量等的计量；
对于无形财产，数量是个数、件数、字数以及使用范围等多种量度方法；
对于劳务。数量为劳动量；
对于工作成果，数量是工作量及成果数量。一般而言，合同的数量要准确，选择使用共同接受的计量单位、计量方法和计量工具。根据不同情况，要求不同的精确度，允许的尾差、磅差、超欠幅度、自然耗损率等。
（四）质量。对有形财产来说，质量是物理、化学、机械、生物等性质；
对于无形财产、服务、工作成果来说，也有质量高低的问题，并有衡量的特定方法。对于有形财产而言，质量亦有外观形态问题。质量指标准、技术要求，包括性能、效用、工艺等，一般以品种、型号、规格、等级等体现出来。质量条款的重要性是勿庸赘言的，许许多多的合同纠纷由此引起。合同中应当对质量问题尽可能地规定细致、准确和清楚。国家有强制性标准规定的，必须按照规定的标准执行。如有其他质量标准的，应尽可能约定其适用的标准。当事人可以约定质量检验的方法、质量责任的期限和条件、对质量提出异议的条件与期限等。
（五）价款或者报酬。价款或者报酬，是一方当事人向对方当事人所付代价的货币支付。价款一般指对提供财产的当事人支付的货币，如在买卖合同的货款、租赁合同的租金、借款合同中借款人向贷款人支付的本金和利息等。报酬一般是指对提供劳务或者工作成果的当事人支付的货币，如运输合同中的运费、保管合同与仓储合同中的保管费以及建设工程合同中的勘察费、设计费和工程款等。如果有政府





定价和政府指导价的，要按照规定执行。价格应当在合同中规定清楚或者明确规定计算价款或者报酬的方法。有些合同比较复杂，货款、运费、保险费、保管费、装卸费、报关费以及一切其他可能支出的费用，由谁支付都要规定清楚。
（六）履行期限。履行期限是指合同中规定的当事人履行自己的义务如交付标的物、价款或者报酬，履行劳务、完成工作的时间界限。履行期限直接关系到合同义务完成的时间，涉及当事人的期限利益，也是确定合同是否按时履行或者迟延履行的客观依据。履行期限可以是即时履行的，也可以是定时履行的；
可以是在一定期限内履行的，也可以是分期履行的。不同的合同，对履行期限的要求是不同的，期限可以以小时计，可以以天计，可以以月计，可以以生产周期、季节计，也可以以年计。期限可以是非常精确的，也可以是不十分确定的。不同的合同，其履行期限的具体含义是不同的。买卖合同中卖方的履行期限是指交货的日期、买方的履行期限是交款日期，运输合同中承运人的履行期限是指从起运到目的地卸载的时间，工程建设合同中承包方的履行期限是从开工到竣工的时间。正因如此，期限条款还是应当尽量明确、具体，或者明确规定计算期限的方法。
（七）履行地点和方式。履行地点是指当事人履行合同义务和对方当事人接受履行的地点。不同的合同，履行地点有不同的特点。如买卖合同中，买方提货的，在提货地履行；
卖方送货的，在买方收货地履行。在工程建设合同中，在建设项目所在地履行。运输合同中，从起运地运输到目的地为履行地点。履行地点有时是确定运费由谁负担、风险由谁承担以及所有权是否转移、何时转移的依据。履行地点也是在发生纠纷后确定由哪一地法院管辖的依据。因此，履行地点在合同中应当规





定得明确、具体。
履行方式是指当事人履行合同义务的具体做法。不同的合同，决定了履行方式的差异。买卖合同是交付标的物，而承揽合同是交付工作成果。履行可以是一次性的，也可以是在一定时期内的，也可以是分期、分批的。运输合同按照运输方式的不同可以分为公路、铁路、海上、航空等方式。履行方式还包括价款或者报酬的支付方式、结算方式等，如现金结算、转帐结算、同城转帐结算、异地转帐结算、托收承付、支票结算、委托付款、限额支票、信用证、汇兑结算、委托收款等。履行方式与当事人的利益密切相关，应当从方便、快捷和防止欺诈等方面考虑采取最为适当的履行方式，并且在合同中应当明确规定。
（八）违约责任。违约责任是指当事人一方或者双方不履行合同或者不适当履行合同，依照法律的规定或者按照当事人的约定应当承担的法律责任。违约责任是促使当事人履行合同义务，使对方免受或少受损失的法律措施，也是保证合同履行的主要条款。违约责任在合同中非常重要，因此一般有关合同的法律对于违约责任都已经作出较为详尽的规定。但法律的规定是原则的，即使细致也不可能面面俱到，照顾到各种合同的特殊情况。因此，当事人为了特殊的需要，为了保证合同义务严格按照约定履行，为了更加及时地解决合同纠纷，可以在合同中约定违约责任，如约定定金、违约金、赔偿金额以及赔偿金的计算方法等。
（九）解决争议的方法。解决争议的方法指合同争议的解决途径，对合同条款发生争议时的解释以及法律适用等。解决争议的途径主要有：一是双方通过协商和解，二是由第三人进行调解，三是通过仲裁解决，四是通过诉讼解决。当事人可以





约定解决争议的方法，如果意图通过诉讼解决争议是不用进行约定的，通过其他途径解决都要事先或者事后约定。依照仲裁法的规定，如果选择适用仲裁解决争议，除非当事人的约定无效，即排除法院对其争议的管辖。但是，如果仲裁裁决有问题，可以依法申请法院撤销仲裁裁决或者申请法院不予执行。当事人选择和解、调解方式解决争议，都不能排除法院的管辖，当事人可以提起诉讼。
说明：签合同注意事项。
1看清楚合同主体
审查合同时，必须对对方的主体资格进行审查。我们认为这种审查应从三方面入手。首先，对合同对方资质的审查，审查中，要看对方是否具备签订合同的主体资格，主要包括的内容有对方是否是企业法人，是否通过年检，让对方提供营业执照，已经工商登记资料，新成立的公司要倍加注意，防止是皮包公司。虽然是企业法人，但是合同名称显示是该企业法人下属的一个职能部门，如办公室，中心，委员会，指挥部等等这些都不行。比如说指挥部吧，有些地方政府需要兴建一个项目，往往有好多政府部门组成一个某某项目指挥部，他是一个临时性的一个机构，不能独立承担民事责任，他会随着项目的完成而被撤销，按照法律规定，他都没有签订合同的资格，但是实践中由于政府的体制原因，不签还不行，除非你不做这单生意，如果和他签订合同就需要注意了，一定搞清楚这个项目的背景，由谁主导投资，建成后归口单位是谁，签订这个合同有没有超出指挥部的授权范围等等。都需要注意，别到时指挥部一撤，你找谁都不好找。
2、注意合同的内容必须齐备





我国合同法明确的规定，合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款，当事人的名称或者姓名和住所;标的;数量;质量;价款或者报酬;履行期限、地点和方式;违约责任;解决争议的方法等。这是立法列举式的规定，但是在实践中，要比这复杂的多，合同操作性越强，那么你约定就越详细。套用现代俗语解释，合同就是立约各方制定的游戏规则，没有详细的规则，何谈其他的地方。
3、注意履行方式和期限以及验收
这方面的内容主要包括供方发货、需方自提、第三方接货等方式。方式不同，合同的风险也有所不同。作为出卖人时，我们应当注意标的物所有权保留，根据合同法的规定，当事人可以在买卖合同中约定买受人未履行支付价款的或其他义务的，标的物所有权属于出卖人。这样约定的好处是一旦需方在接到货后违约，供方的合法权益能够得到最大限度的保护。但是在实践中有时比较难以操作，上次咱们有个公司，买给学校一批设备，学校收到货也实际使用，就是不给钱，虽然在合同约定了货物的所有权保留，但是你就没有办法把货物拉回来，因为你进机房的门都比较困难了，如果把所有的设备拉回来，那么学校一切办公都得停止，有可能上升到政治的高度。这是我们不愿看到的，但是我们依此条款为依据，可以给学校施加压力，也向该学校的主管机关反映，也可以依此条款，向主管机关施加压力。
二、面对缺陷条款应该如何应对
面对缺陷条款，我们有两种解决方式，一是诉讼，二是仲裁。选择诉讼的，一般合同中不允许只写按照法律规定向有管辖权的法院提起诉讼，也不允许只写向当





地法院起诉，大家都知道，合同纠纷一般是合同履行地和被告所在地法院管辖。所以，起诉时选择有利于自己的管辖。选择仲裁，仲裁程序启动根基在于有效的仲裁协议或仲裁条款。
综上所述，小编整理有关格式合同的相关内容。由此可见，合同已经成为我们生活交易中必不可少的一种书面材料，不管什么类型的合同，都有可能存在不同的缺陷，面对合同条款存在缺陷时应如何履行，有哪些缺陷需要注意已经在上文总结。更多相关问题，提供专业法律咨询服务。
















三、但愿有
一天你会记起，我曾默默地，毫无希望地爱过你。我这扇门曾为你打开，只为你一人打开，现在，我要把它关上了。
四、你看我的时候我装做在看别处，你在看别处的时候我在看你。
五、陆上的人喜欢寻根究底，虚度很多的光阴。冬天担忧夏天的迟来，夏天担心冬天的将至。所以你们不停到处去追求一个遥不可及，四季如夏的地方，我并不羡慕。
六、没想到的是，一别竟是一辈子了。
七、朋友们都羡慕我，其实羡慕他们的人是我。爱你，很久了，等你，也很久了，现在，我要离开你了，比很久很久还要久……
八、Dosomethingtodaythatyourfutureselfwillthankyoufor.从现在开始，做一些让未来的你感谢现在的自己的事。
九、有个懂你的人，是最大的幸福。这个人，不一定十全十美，但他能读懂你，能走进你的心灵深处，能看懂你心里的一切。最懂你的人，总是会一直的在你身边，默默守护你，不让你受一点点的委屈。真正爱你的人不会说许多爱你的话，却会做许多爱你的事。
十、很久很久，没有对方的消息，也不再想起这个人，也是不想再想起。
十一、我不怕我会忘记他，他在我心底开出了花。
十二、我还在原地等你，你却已经忘记曾来过这里。
十三、那都是很好很好的，我却偏偏不喜欢。
十四、向来缘浅，奈何情深？
十五、习惯难受，习惯思念，习惯等你，可是却一直没有习惯看不到你
十六、爱一个人最好的方式，是经营好自己，给对方一个优质的爱人。不是拼命对一个人好，那人就会拼命爱你。俗世的感情难免有现实的一面：你有价值，你的付出才有人重视。——苏芩
十七、雨水落下来是因为天空无法承受它的重量，眼泪掉下来是因为心再也无法承受那样的伤痛。





十八、所谓长大，就是把原本看重的东西看轻一点，原本看轻的东西看重一点。生活中只有一种英雄主义，那就是在认清生活真相之后，依然热爱生活。生活就像是跟老天对弈，对你而言，你走棋，那叫选择；
老天走棋，那叫挑战。
十九、我只想问你，若我回头，你还在不在？
二十、有些事是有很多机会去做的，却一天一天推迟，想做的时候却发现没机会了。
二十一、在下一个路口，思念某一种温度。
二十二、Itdoesn"tmatterhowslowyouare,aslongasyou"redeterminedtogetthere,you"llgetthere.------不管你有多慢，都不要紧，只要你有决心，你最终都会到达想去的地方。
二十三、当我们拥有一只鞋子的时候，我们才会明白失去的另一只鞋子的滋味，失去的东西总是最好的。
二十四、如果因为害怕分离而不敢在一起，那你吃饭的时候为什么不直接去吃屎。
二十五、花时间去解释不如花时间去证明
二十六、睫毛下的伤城路过了谁的风景谁的心。
二十七、拥有的并不一定爱着。
二十八、于是。各有各的生活，各自爱着别的人。曾经相爱，现在已互不相干。
二十九、看着别人的故事，流着自己的眼泪。
三十、你唯一会认认真真读完一个人的日志和心情，想尽一切办法去了解的只有两个人。一个是你喜欢的人，另一个是你喜欢的人喜欢的人。
三十一、失去一段感情，你感觉心痛，当你心痛过后，那时你才会发现，你失去的只是你心中的依赖，当你学会孤独的坚强，一切又会再次美好起来。去珍惜那个读懂你的人，要好好去疼爱她。