变电所人员岗位责任制度
时间：2020-08-21 08:18:06 来源：柠檬阅读网 本文已影响 人 
变电所所长岗位责任制
1、 所长是全所的负责人，对本所的安全经济运行、技术管理、人员培训等工作负全面领导责任。
2、 负责贯彻执行电业安全生产方针及各种规章制度，加强安全思想教育，组织安全活动、主持事故、障碍的调查分析。
3、 编制年、月工作计划（包括大、小修、预防性试验、降损“双措”等），并组织实施。按时总结工作，及时上报工作总结和各种报表。
4、 加强设备管理，及时组织消除设备缺陷，不断提高设备完好率，使设备经常处于完好状态下运行。
5、 建立健全、正常运行工作秩序，定期巡视检查设备和查阅有关记录簿，了解运行情况，做好安全经济运行和电能质量的分析，遇有较大的停电工作和较复杂的操作应准备主持工作，并在现场指导监督。
6、 组织全所人员学习技术业务，不断提高技术素质和业务水平，不定期的考问、讲解和考核，搞好现场培训活动。
7、 组织好新建、扩建工程投运前的准备工作，参与加工和设备质量的验收工作。
8、 负责文明生产、环境整洁、不断改善所窗所貌。
变电所专责工程师（技术员）岗位责任制
1、 变电所专责工程师（技术员）是本所技术负责人，协助所长做好运行、技术管理和培训工作。
2、 监督检查规章制度执行情况和各种记录填写情况，根据存在问题采取改进措施，定期检查、计算“两票合格率”，组织好专题运行分析。
3、 掌握设备健康状况，按期完成设备定级工作，提出设备升级规划，根据国家和上级有关技术政策，提出变电所设备更新规划。
4、 推广新技术，编制保证安全经济运行，预防设备事故、人身事故的技术措施和对策。
5、 制定较大停电工作保证安全的技术组织措施，审查复杂操作的操作票，解决现场发生的技术问题。
6、 建立健全图纸和技术资料，并保持其符合实际。
7、 编制和修改现场规程。
8、 编制专业技术管理制度和培训计划，作好技术培训和技术考核工作。
变电所值班长岗位责任制
1、 值班长是本值安全运行和维护工作的全面负责人。
2、 组织好本值正常运行工作，接受和执行调度（系统和本厂值班调度）命令，正确迅速的进行倒闸操作和事故处理。
3、 定时组织设备巡视和抄袭工作，发现缺陷应及时组织处理，处理不了的及时汇报。组织好设备清扫维护工作。
4、 受理工作票有疑问时应及时向签发人提出。组织进行工作并所列安全措施的实施。负责设备检修后的质量验收工作。
5、 审查操作票，重要操作担任监护或操作，审查本班记录，保证其正确，根据季节变化和设备薄弱环节，做好事故预想，完成本值培训工作。
变电所值班员岗位责任制
1、 在值班长的领导下，坚守岗位，精神集中，随时监盘，准备应付可能发生的异常现象。
2、 有权接受调度命令，填写操作票进行倒闸操作和事故处理。
3、 负责按时巡视设备，作好记录，发现缺陷及时向值班长汇报，按时抄表并计算有功、无功电量，保证正确。
4、 负责正确填写各种记录，保管工具、议表、器材、钥匙和备件，并应按值移交。
5、 做好所用交值流，二次回路熔丝检查，事故照明试验，以及设备维护、清理卫生和文明生产。
6、 加强学习做到“三熟、三能”。
变 电 所 交 接 班 制 度
1、 接班人员须按规定时间到班，未经履行交接手续前交班人员不准离岗。
2、 禁止在事故处理或倒闸操作中交接班。交接班时如发生事故，未输手续前仍由交班人员负责处理，接班人员在交班值班长领导下协助处理。一般在交班前三十分钟停止正常操作。
3、交班内容应包括：
①本所运行方式；
②保护和自动装置运行和变电情况；
③异常运行和设备缺陷，事故处理情况；
④倒闸操作及未完成的操作指令；
⑤设备检修，试验情况，安全措施的布置，地线组数、编号及位置和使用中的工作票情况；
⑥仪器、工具、材料、备件和消防器材完备情况；
⑦领导指示与运行有关的其他事项。
4、 交接时必须严肃认真做到“交的细致，接的明白”，在交接过程中也应有人监盘。
5、 交班时由交班值长长向接班值班长及全体值班员做全面交待，接班人员要进行重点检查核实。
6、 交接检查后，双方值班长应在运行记录薄上签字，并与系统调度试验电话，互通姓名，核对时钟。
变电所设备巡回检查制度
1、 值班人员对运行和备用（包括附属）设备其周围环境，按运行规程的规定，定时、定点，按巡视路线进行巡视检查。
2、 遇有下列情况由值班长决定增加巡视次数。
①过负荷或负荷有显著增加时；
②新装、长期停运或检修后的设备投入运行时；
③设备缺陷有发展，运行中有可疑现象时；
④遇有大风、雷雨、浓雾、冰冻、大雪等天气变化时；
⑤根据领导指示增加的巡视等。
3、 巡视后向值班长汇报，并将发生的缺陷记入设备缺陷记录簿，重大设备缺陷应即时向领导汇报。
4、 值班长每班至少全面巡视一次，变电所长、专责工程师（技术员）每周应分别进行一次监督性巡视，每月至少进行一次夜间熄灯巡视。
5、 巡视中遇有严重威胁人身和设备安全情况，应按事故处理规定进行处理，并同时向领导汇报。
变电所设备缺陷管理制度
1、 在额定条件下运行和备用的设备上发生了影响安全的异常
现象或达不到一类设备条件的问题，均叫做设备缺陷。设备
缺陷可分为重大缺陷和一般缺陷。
重大缺陷：设备缺陷严重威胁设备安全运行或人身安全，不及时处理，可能造成事故者。
一般缺陷：设备缺陷不及时处理，尚能保持安全运行者。
2、发现设备重大缺陷，当班值班负责人应立即组织消除或采取可靠措施。当班不能消除的缺陷，应有所长组织力量予以消除，所长无力消除的缺陷，应及时向上一级领导汇报，上级领导应指定专人及时消除，并由值班人员监督执行。
3、发现设备一般缺陷，可列入正常维修计划进行处理。
4、设备缺陷无论消除与否均应由值班员记入设备缺陷记录簿，并向上一级领导汇报。
5、值班人员在运行中应加强设备缺陷的监视，在交接班时应详细进行交待。
6、变电所所长应经常查阅设备缺陷记录簿，了解设备缺陷内容和处理情况，对未消除者应尽快安排处理。
7、消除重大设备缺陷遇有困难时，应及时同当地电业部门联系，以避免造成更大损失。
变电所设备验收制度
1、 凡新建、扩建、改建工程和大、小修，定期试验、临时检修后必须经质量验收合格，图纸资料完备，移交给变电所后 方可投入系统运行。
2、 设备验收应按部 员和上级主管部门制定的有关规定和技术标准进行。
3、 在施工过程中，需要中间验收时，变电所负责人应指定专人配合进行。
4、 大、小修，预试、继电保护，仪表校验后，由修试人员将情况记入专业记录簿中，并注明是否可以投入运行，无异后方可办理工作票终结手续。
5、 验收的设备个别项目未达到验收标准，而又急需投入运行时，需经主管领导批准。
变电所保卫及防火制度
1、 变电所是动力中枢，是重要生产保卫单位，应加强安全保卫工作。
2、 外来人员应持证明，经本企业保卫部门或主要部门的批准。（用电监察人员持省局发的用电监察证件），要建立“外来 人员登记簿”详细记载出、入所时间、姓名、单位等。
3、 严禁在变电所电气设备周围动火，如因工作需要时，须经主管领导和保卫部门的同意，并做好消防措施。
4、 变电所的消防工具和器材，要定期检查、抽样试验，对损坏及过期的应及时更换，不得拖延。
5、 防火工具、器材应放在指定地点，使用方便，严禁随便动用。
6、 易燃、易爆物品应放在指定地点或专用仓库保管，严禁放在火源附近。
7、 变电所应划定消防部位，指定防火负责人，建立义务消防组织，并有消防部位平面图。
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工作计划一、近期
今年是在新的工作岗位工作的年，是熟悉工作，履职，方法，积累经验的一年，年中“转变，”，即转变工作角色，工作职责。
转变工作角色：参加工作近十年了，从事的工作一直都单一，以至于对行业的工作所知甚少，以至陌生，县办公室全县的核心机构，工作涉及到全县各行各业，对此，在思考问题，事情时，跳出以前在的思维，摆正的位置，全局意识，转变工作角色。
工作职责：办公室对工作安排，尽快熟悉的工作和职责，熟悉县办公室的规章制度，工作要求;熟悉县办公室总体工作及年初工作，工作任务;三虚心办公室同志的，善于学习、勤于思考，在干中学、学中干，工作的运行和问题的程序;四要与科室同志总结前期工作，工作努力方向。
二、中期
在工作职责、工作任务，熟悉工作方的前提下，明年，自身锤炼，政治素质、能力、工作绩效“三个提升”。
提升政治素质：要善于从政治角度看问题。面临的情况多么，要从政治角度分析判断问题，清醒头脑。二要政治敏锐性。密切关注时事、时事，网络、报刊、电视等，敏锐把握方针政策动向，工作的性。要高尚的政治品格。眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、原则。
提升能力：提升写作能力。理论学习，注重平时公文写作中的锻炼，注意办公室同志撰写材料的学习，能交办的新文件拟稿任务。提升语言表达能力。说话训练，汇报工作、简洁、清楚。提升办事能力。领会工作内容，勤于思考，能工作职责或交办要求，的任务。
提升工作绩效：虚心、同志、等对工作的意见和建议，总结经验教训，工作，优质的工作。调研、信息报送等工作，能超额办公室下达的工作。
三、远期
学习，的先进和作风上的优良;锻炼，服务意识和的。服从组织、安排，善于思考、创新，能独立且出色工作。
四、工作措施
1、学习。学习是历史使命，选择学习选择进步，学习进步，放弃学习放弃进步，学习终身任务和长期实践的，要学习“身强体健”。一要、、和“”思想的学习，运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界，端正的世界观、人生观、价值观，在学习的、深度和深化上下功夫，思想的自觉性和坚定性。另一要办公室知识的学习，守纪律、知程序、明内容、讲方法，学于用、知与行、说与做的。
2、踏实工作。踏实工作，才能业绩，艰苦奋斗，工作才会一句空话。“两个务必”是党员的作风，在任何时候都要艰苦奋斗，都要谦虚、谨慎、不骄、不躁。时候都应以饱满的热情，充沛的干劲，投入工作中，切实履好职，认真服好务。
3、善于调研。调研是头脑清醒，认识超前，工作进步的途径。在繁忙的事务工作中，应安排，抽出对所从事的工作调查，从不同的途径的工作情况，工作中的薄弱环节，改进工作方法。要善于调研，乐于调研，调研的知识结构，对全县社会经济发展和方面工作的熟悉，工作的能力。
4、勇于创新。创新，是民族进步的灵魂、事业发展的动力;创新，使人充满活力与朝气。一名党员、一名办公室工作人员，在方针政策、规章法纪、制度程序范围内，为工作、工作质量，更应在工作方法等新的，在的工作岗位上性地工作。
新的工作、新的挑战，新的起点、新的机遇。我相信，在的下，在办公室同志的帮助下，的不懈努力，会面对挑战，把握机遇，使进步，一名新下合格的办公室工作人员。
大学团支部工作计划
经过两年大学生活的锻炼，我们步入了大三。我班团支部在这两年中稳步发展，开展了形式多且富有意义的活动，取得了诸多样成绩。当然，这些都离不开全班广大团员对我支部工作的支持和配合。
我们携手面对风雨，走过光辉，共同见证07小教本一团支部的成长。紧张而繁忙的大三已经开始，我们在学好专业课程的同时更需要把握好正确的思想方向，提高政治觉悟。为使各项活动有条不紊地展开，把团支部建设提高到更成熟的层面，特制定了本学期的工作计划，以此鞭策。
一、 指导思想：
高举十七大精神伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以促进团支部和谐发展为主线，引导全班争先创优，开创支部特色。
深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》以及胡锦涛在“全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议”上的讲话和两会工作报告，以理想信念为核心，以爱国主义为重点，以本道德规范为基础，以全面发展为目标牢固构筑青年一代的强大精神支柱。
贯彻落实学校以及学院关于青年和共青团工作的部署，不断加强团的能力建设，求真务实、开拓进取。
二、工作宗旨：
本学期将在上一学年的基础上继续以思想建设为重点，在理论学习、活动和日常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“学风”建设；以“学风”建设促进思想建设。并且不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。
三、工作重点：
1.组织支部成员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论；关心时事，正确认识党的路线、方针、政策；积极参加校、院、班组织的活动，遵守政治纪律，培养浓厚的学习氛围。
2. 明确团支部工作制度，定期召开各类会议。根据校及院团委要求和社团团建工作委员会工作任务及思路，结合本学班特色定期召开团支部会议，加强团支部成员之间的思想沟通，广泛征求班级成员意见和建议，确定下一阶段团支部的活动。
3. 集体意识是工作的灵魂，团支部成员要团结一起，培养支部成员强烈的责任心和集体荣誉感；要树立以集体注意为核心的价值观。密切联系同学，起模范带头作用，要有对工作忠诚的责任感、对广大同学高度负责的热情和用语克服困难的精神，能够以自尊、自爱、自信、自立、自强的热情，真正成为班级“自我教育，自我管理，自我服务、自我约束”的核心。
4.抓住建国60周年、“12·9” 运动，冬季招聘会等契机，依据团委工作的指导思想深入开展团员意识教育活动，积极参与、配合学校开展各项工作，努力培养学生各方面能力，活跃校园文化。充分发挥每个团员的特长，开展生动、活泼、健康的科技、文化、体育、娱乐等第二课堂活动，做到“寓教于学，寓教于乐”，达到既锻炼学生能力有提高素质的目的。
5.做好入党积极分子及预备党员的考察和发展工作，积极向党组织靠拢。
四、具体计划：
（一 ）9月份，新学伊始团日活动目前暂定主要涉及三项内容，一总结过去，展望新学期。鼓励全体同学对自己的学习及事业发展方向进行规划；二是倡导积极锻炼，健康饮食，铸造良好的体魄以更好地回馈社会；三是开展秋冬护肤保养讲座，加强我们班广大女生的护肤保养意识。缤纷女生，多彩生活。
（二 ）10月份，以中华人民共和国成立60周年，特别是改革开放30年的辉煌成就为活动契机，开展爱我中华系列团日活动。增强班级广大团员青年为祖国强盛而奋斗的决心。通过举办此次系列活动充分展现07小教本一全体同学热爱校园、朝气蓬勃、健康向上的精神风貌。形式可丰富多样，内容视情况具体安排。
（三 ）11月份，利用节假日组织团员青年到北雁荡（暂定）游历，欣赏自然风景，开展野炊野餐、对诗联句等精彩活动，增强班级凝聚力，并让全体同学在活动过程中得到思想上的升华。
（四）12月份，拟以冬季招聘会为契机，组织同学服务工作现场，感受就业压力。鼓励同学积极复习迎考，加强考试诚信教育。并且作好本学期总结以及团支部的总结工作。
五、结语：
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌，这给我们团支部提出了更高的要求。新任团支部如一股新鲜“血液”，有其优势，也有其不足。这以后的工作中，我们将积极听取大家对我们学会团支部的意见，服务大局。在老师、同学们的大力支持和鼓励下，我们有信心把我班团支部建设成为“文化素质好，思想觉悟高，各方面综合素质优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着！
