空旷的工厂，年轻的身影与表情年轻的身影

时间：2019-04-24 03:25:16　来源：柠檬阅读网本文已影响人

　　　　这里呈现的是深圳富士康工厂厂区的场景，这里活跃着工人年轻的身影与表情。《华尔街日报》曾把深圳富士康喻为“紫禁城”，以形容它给人的神秘印象。但自从员工连环跳事件发生以后，富士康便敞开大门，让媒体了解其内部的环境。
　　从硬件设施来说，富士康并非人们猜测的血汗工厂，美国公平劳工协会称，富士康公司的工作条件比中国其他地方的服装以及其他行业工厂好得多。电视节目《美国生活》今年3月还就富士康的用工环境进行了报道，也澄清了原先的谣传。
　　但毕竟，这里是人员密集的复杂社区，这么多年轻人能够适应这个巨大的工业园区吗？与服装加工厂相比，这里太安静了，一切显得井井有条，并不是在服装加工厂常见的工作强度及高温环境……问题更可能是：日常生活的枯燥无聊和与世隔绝的环境等。
　　多年以来，富士康创造了无数奇迹，成为全球代工之王，离不开数十万年轻劳动力大军的贡献。然而，年轻人的热情和梦想在程式化的管理模式中被侵蚀、被消磨，人与人之间缺乏情感的连接，这里甚至没有老乡会和同学会，每个人都是孤零零的个体，也许这样在管理上更有效率，但工人感受到的是冷漠，这就是马克思所讲的“异化”。
　　年轻人来到这里都要接受各种培训，才能成为训练有素的工人，然而要在精神上对企业产生归属感和认同感，却不是通过强化培训就能形成的。
　　那些零散地行走在空旷的厂区的年轻工人，表情难掩落寞与孤单，他们需要伙伴，需要彼此亲密无间的交流。心安即是家，现在富士康提高了薪酬就能让工人安心吗？相比父辈，新生代外来工在物质上已经改善很多，但在精神层面面临更多的困扰与迷茫。
　　
　　
　　
　　上图：众多年轻人在富士康迈出职业生涯的第一步。
　　下图：深圳龙华富士康厂区北门，午休时间外出的富士康女工。
　　
　　
　　上图：两名员工坐在深圳龙华富士康厂区西门外的人行天桥上吃午餐。下图：在富士康厂区徘徊与观望的年轻人。
　　
　　
　　上图：深圳龙华富士康厂区南门外商业街的小广场上，富士康员工正参加由工会组织的集体跳舞活动下图：富士康对于来来往往的打工者只是过渡的桥，而非永久的归宿
　　
　　这已经不是富士康一家企业的问题，而是全球化时代工业化生产背景下屡见不鲜的现象，这些现象需要我们持续不断地予以关注。这些图片直观地记录下了新生代工人的表情，从这种表情可以解读一个时代的征候。青春的活力依然写在他们的脸上，走出连环跳事件的阴影，大多数年轻工人仍然会直面人生的挑战。

相关热词搜索：空旷身影工厂表情

空旷的工厂，年轻的身影与表情年轻的身影

最新文章

热门文章

空旷的工厂，年轻的身影与表情 年轻的身影

最新文章

热门文章

空旷的工厂，年轻的身影与表情年轻的身影