【更新思想观念推动效能建设】思想不同观念也不同

时间：2020-02-14 09:18:04　来源：柠檬阅读网本文已影响人

在全党深入开展学习实践科学发展观活动的时期，省委、省政府提出了在全省开展作风能力建设的活动。在我看来，作风能力建设（即“效能建设”）是落实科学发展观、优化发展环境、推进政府改革的重要举措。在全面推进该项活动的过程中，首先需要做到认识的提高与观念的改变，将效能建设作为学习实践科学发展观活动的重要载体，以解放思想大讨论为突破口，破除一切阻碍科学发展、阻碍效能建设的落后观念，树立积极主动、勇于创新的服务理念，切实增强工作的主动性与创造性，使效能建设活动真正取得实效，扎实推动学习实践科学发展观活动展开。

一、破除脱离群众、效率低下的官僚习气，培养勤政廉政、高效便民的敬业精神

对从事公共管理工作的国家工作人员来说，“为人民服务”是基本的职业理念，是必须具备的基本素质，是根本宗旨所在。目前，我们有些同志身上还有一股“高高在上”的味道，缺乏对群众的感情；
还有一种“推诿扯皮”的习惯，缺乏对责任的承担；
还有一种“办事拖拉”的风气，缺乏对工作的激情与效率的追求。这些都是作风不实的体现，与政府部门机关的要求格格不入，影响了环境，败坏了形象，损害了发展。对此，我们要善于及时发现，勇于果断解决。我们要创造一个公平、公正的竞争环境，要按照干部选拔任用条例，选好人用好人。选人用人要打破论资排辈，既要看学历，又要看能力；
既要看才干，更要看品德。大力培养“有作为、干实事、讲效率、敢负责”的政风，大力提倡树立勤政廉政、高效便民的敬业精神。全系统广大党员干部要牢固树立正确的“价值观、权利观、政绩观”，无论在什么岗位、干什么工作，都要干出实事、干出业绩。

二、破除因循守旧、求稳怕乱的保守思想，提倡深入调研、勇于创新的工作方法

随着国土资源工作在社会经济中保护资源和保障发展职能重要性的日益突出，外在的环境、内在的管理，都处于不断变化发展的动态之中，因循守旧显然解决不了问题，更出不了效率。而在我们队伍中，有的同志习惯了按老办法、老经验办事情，不愿动脑筋；
有些同志抱着“但求无过”的想法混差事，生怕担风险。这都是存在因循守旧、求稳怕乱的保守思想。因此，我们需要勇于创新的干事精神。我们应该宽容干实事的失误者，应该宽容创新中的失败者，却不应该容忍消极懒惰“懒和尚”，不应该容忍“站在河边看大水”“旁观者”。当然创新不是指盲目蛮干，不是指埋头硬干，创新是建立在深入调研、广泛论证的基础上得来的科学决策。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。深入调研是创新的基础。只有深入一线、深入基层，才能了解实际情况，了解问题症结，了解群众需要。在这个基础上，我们的创新才能解决问题，才能落到实处，才能求得实效。目前，针对国土资源工作的实际，我们需要加强对土地利用监管、队伍建设等新情况、新问题的调研，需要加强对高产农田建设、矿山环境恢复治理等当前工作重点问题的调研，需要加强对集体土地使用权流转、国土资源执法监察等难点问题的调研。提出有价值的工作思路和设想，进一步创新思路、创新机制、创新方法，推动工作高效开展。

三、破除无所作为、安于现状的平庸观念，保持积极进取、奋发有为的精神状态

目前，我市国土资源队伍是一支年龄结构相对偏大的队伍。在这支队伍里，确实存在无所作为、安于现状的平庸观念。我们要保持积极进取，不断提高工作能力；
保持奋发有为，不断追求辉煌业绩。一要做到始终保持学习状态。“物有所不足，智有所不明”。在知识快速更新的现代社会，不论是个人还是队伍，都必须不断学习才能提高工作水平与能力，才能跟上社会发展与职能拓展的要求。这就要求我们善于在工作过程中学习，在处理复杂事务中学习，在参加各种会议中学习，在人际交往中学习，在看文件看新闻中学习，使学习真正成为一种生活习惯、精神境界和毕生追求。二要做到始终保持竞争意识。这是一个激烈竞争的时代，公务员队伍也引进了绩效考核与淘汰机制，蒙混过关与滥竽充数者终归是无所遁形。“沉舟侧伴千帆过，病树前头万木春”。不进则退，固步自封者只会在激烈的竞争中落后甚至淘汰，我们应有强烈的忧患意识与危机感。三要强化绩效考核，树立正确导向。坚持和完善系统内争先创优目标绩效考核制度，以激励先进、鞭策后进、处罚末位为主导向，改进目标管理，完善考核办法，强化过程控制，研究制定细化、量化、操作性强的效能建设考核体系，提高目标绩效考核的科学性、规范性和导向性。通过全方位、全天候、立体化的考核评价，切实解决“无能干部”、“无为干部”、“无德干部”的问题，着力提高机关干部的工作质量和服务水平，促进系统队伍建设与各项工作的全面发展。

“不畏浮云遮望眼，只缘身在最高层”。我们站在理想的高处，就是始终要用邓小平理论、“三个代表”、科学发展观重要思想武装自己的头脑，因为有了这些理论的武装，我们才能真正站在时代的高处，站在社会发展的高处，才不会为一时间的得失和眼前一些社会不良现象所迷惑，始终保持清醒的头脑和旺盛的斗志。要做到解放思想、更新发展理念。没有观念的超越，就不会有发展的跨越；
没有观念的更新，就不会有改革的突破。作为国土资源工作者，思想解放首当其冲，观念更新责无旁贷。我们要坚决破除不适应科学发展观要求的思维定势、评价标准和工作惯性，坚决克服“等”的意识、“满”的思想、“看”的习惯、“懒”的作风，积极主动地推进观念创新、思路创新。我们应该切实抓好效能建设活动这一学习实践科学发展观的重要载体，把它同学习实践活动解放思想、提高认识紧密联系，树立科学正确的职业理念，不断增强工作的积极性、主动性、创造性，从而真正实现学习实践科学发展观活动“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标。

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