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    人民政府乡长最新述职述廉报告

    时间:2020-11-12 09:08:52 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

     人民政府乡长最新述职述廉报告

     我于XX年1月调任XX乡党委副书记兼纪检书记,XX年 10月换届经选举担任 xx 乡人民政府乡长。

     两年来,我严格按 照县委、县政府的要求 , 团结带领乡政府一班人,紧紧围绕 在乡党委的周围 ,求真务实 ,真抓实干 ,开拓创新,民主廉洁 , 努力实现了农民增收,财政增长,社会稳定三大目标。

     现在,我代表 XX 乡人民政府全体班子成员及我本人, 将两年来的思想工作、履行岗位职责及廉洁自律情况向各位 领导汇报,不妥之处,敬请批评指正。一、注重学习,努力提高自身素质 担任乡长后,我自感肩上的担子重了、压力大了、知识 匮乏,急需学习充电。两年来,我坚持认真学习。参加了市 委党校的乡镇长学习班,认真向老领导请教,虚心向广大干 部和群众学习,积极参加党委中心组学习 , 提高政治洞察力、 敏感性和总揽全局的能力 ,提升了经济驾驭能力 , 提高了政 策法律的理解和执行能力。同时,我坚持活学活用。应用所 学的知识深入农村一线调查研究,达到理论和实践相结合, 创新思路和办法来指导我乡的各项工作,经常总结工作中的 成绩和不足,及时调整工作方法和措施,以便更好地指导当 地经济的发展,力求做一个合格称职的乡长。二、摆正位置,全力维护班子团结 乡长是乡党委书记的助手,政府的职责是执行落实党委 的决策,我谨记这一责任 , 始终如一地做到工作到位不越位 用好权但不越权。执行乡党委决策方面,我带领班子坚决与 乡党委保持高度一致, 坚决贯彻执行党的路线、 方针、政策, 带头执行乡党委的各项决策,贯彻民主集中制,在政府班子 中树立了党委的权威。落实工作责任方面,工作中实行目标 管理责任制, 将工作和权力逐项分解到班子成员手中, 放手、 放心、放权地让各位分管领导抓好本职工作, 提升工作能力, 充分发挥班子的整体效能。工作协调配合方面,我敢于去担 当他们工作中的责任,关心干部职工工作和生活,尽力解决 他们生活中的困难,让他们感受到了班子的温暖,愿意与班 子一起成长。参政议政方面,我带头并鼓励班子成员献计献 策,为党委提供一些可行性的建议,以便党委在决策时能更 科学合理可行。现我乡的党政班子关系融洽、互相尊重、互 相支持、团结共事。三、真抓实干,致力促动经济发展 我们坚持以经济建设为中心,突出“四抓”认真落实县 委、政府和乡党委的各项工作决策,努力实现了农民增收, 财政增长,社会稳定的目标。挖掘资源,突出特色,狠抓全乡经济发展。一是注重上 争外引抓收入。两年来我们打造项目共上争并到位各项可用 资金 100 多万元,确保了政府的正常运转和干部职工的福利 待遇。二是注重打造平台促发展。完成了农村土地承包经营 权换证和集体林权制度改革,让农民吃了定心丸,两年来恢 复抛荒田 200 余亩,造林 15000 亩。三是注重调整结构抓增 收。通过龙头企业和大户的带动,结构调整逐步加快,做大 了苗木基地、做强速生丰产林基地,扩展塔山婆婆茶基地、 巩固了蔬菜基地、发展规模养殖和特色养殖基地,两年来农 民人平年增收 150 元以上。今年又组织水淹区村组干部外出 参观考察金银花种植, 现农民积极性极高, 已规划发展 1000 亩金银花基地。坚定信心,攻坚克难,狠抓综治维稳工作。近几年,我 乡维稳工作任务重, 压力大,但乡党委、 政府一班人坚定 “办 法总比困难多”的信念,将综治维稳工作作为全乡工作的重 中之重来抓。一是成立强有力维稳班子。乡党委书记亲自联 系综治维稳工作, 乡人大主席、副乡长等 8 人组建维稳班子。

     二是采取强有力工作措施。加大矛盾排查化解力度,每月 9 日乡党委书记定期接访,每月定时召开一次维稳工作会议, 研究安排部署信访维稳调纠工作,两年来调处各类矛盾纠纷 102 起。加大了对重点管理对象的稳控力度, 对全乡的 21 个 重点管理对象逐个制定了稳控方案,明确了乡村责任人,并 要求责任人主动协助相关部门调处矛盾,在特防期内每天务 必向书记报告重点对象的行踪,务必保证特防期无上访现象。

     三是确保维稳工作所需的经费。

     “舍得花小钱才能赚大钱” 是我对维稳工作的一点体会。对信访维稳工作所需的经费, 我们总是优先保证,不打折扣,两年来我乡保证了各项信访 维稳经费近 20 万元。通过采取以上一系列行之有效的措施, 两年来社会大局稳定,没出现安全生产事故,确保了国庆安 保期间无进京上访现象。严格要求,狠抓班子廉洁行政。党风是关系到党生死存 亡的重大政治问题,基层政府班子的廉洁与否直接影响了党 在群众中的光辉形象,我严格要求班子成员时刻做到自重、 自省、自警、自励,务必严格遵守“四条”纪律:一是坚持 实事求是,严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程,反对 虚报浮夸,全乡上下形成了讲实话、办实事、重实绩的良好 风气。二是坚持任人唯贤,严禁感情用事。严格按《条例》 用人办事,将一批优秀正直、才能出众的能人充实到村支两 委队伍中。三是坚持勤俭节约,严禁奢侈浪费。严格执行乡 里的各项制度,有效地推动了全乡廉洁自律工作的规范和制 度化。四是坚持清正廉洁,严禁以权谋利。要求班子人员始 终坚持以身作责,严格遵守“五个不许”的规定。四、正视不足,着力推动工作创新

     两年来,我虽然取得了一些成绩,但我也清醒地认识到 自己在学习、生活、工作中存在一些不足和问题。主要表现 在:综治维稳工作不力,给县委、县政府添了麻烦。尽管我 乡在综治维稳工作中使出了浑身的解数,两年内还是出现了6人非正常进京上访,特别是……,同时由于指挥不力不但 本人受了处分,还连累了责任人受了处分。财务管理不够规范,执行不够严格。虽然我乡建立健全 了各项规章制度,但在财务管理上还是不够规范。

     XX年我乡 从县直部门争取 10 万元资金,经乡党委政府班子集体研究 同意后,主要用于 XX 年综治维稳到北京接访开支。由于到 北京接访的各项开支大多没有发票,因此这笔资金没有及时 入账,严重违反了财政纪律。XX年县纪委审查到这笔资金时, 我们才充分认识到错误,重新做了收入和开支帐。财务欠公开,欠透明。每年两次的财务公开,我们只在 年终公开了一次。特别是乡里购买的 xx 小车,虽经乡党委 政府集体研究同意以万元户购买,主要用于综治维稳工作, 因县控购办暂停办理小车购买手续,我们没有办好相关的购 买和过户手续,因办不出手续,购车资金都是财务室借款, 至今还没有做帐,同时这件事我也没有向乡党政领导解释清 楚。对干部管理不够严。通过转变干部作风活动的开展,干 部的作风有了大的改善。但由于我们执行干部管理制度不够 严格,机关的玩耍风没有彻底刹住,上班时间玩游戏、躲在 房间里打牌、上班迟到、开会迟到的现象还存在。其它方面的不足之处。一是创新的点子不多,乡域经济

     发展的步伐不快。二是学习不够、调研不够。对当地群众所 想所求不清楚,因此没有制定出好的思路和措施。三是廉政 自律认识不深。超标准接待客人、公车私用、招待客人时喝 醉耽搁工作的情况偶尔存在。五、认真剖析,务必保证整改到位 分析我存在的不足和问题,有客观原因,但主要是主观 原因。我将认真对照不足, 仔细剖析, 并制订以下整改措施: 一是在信访维稳工作方面,要提高政治敏感性,克服一切侥 幸心理 ; 务必过细地进行矛盾隐患排查,及时地化解矛盾和 排除隐患,努力把矛盾纠纷化解在基层 ; 认真分析重管对象 的具体情况,针对不同情况采取不同的办法和措施,杜绝非 正常赴省进京上访事件的发生。二是财务管理方面:严格规 范财务管理,严格执行财政纪律,务必保证专款专用 , 坚决 杜绝收入不入帐的现象。三是财务公开透明方面 : 加强财政 监督, 务必每年进行两次财务政务公开,增加财政的透明度 , 坚决做到 1000 元以上的开支经党政班子集体研究决定。四 是干部管理方面:严格执行干部管理制度 , 坚决刹住机关的玩耍风。

     五是其它方面: 加强学习和调研, 创新办法和点子 , 严格要求自己 ,努力做到按标准接待、 不公车私用、 不醉酒。

     尊敬的各位领导和同志们,请你们直言不讳地帮助我查 找问题,找出不足。我会虚心地接受批评,认真剖析整改, 并从根本上改正自己的不足和存在的问题,以便更快地提高 自已,更好地为 xx 乡的发展做出微薄贡献。编辑推荐

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