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    XX年9月大学生班干部个人述职报告

    时间:2020-09-18 08:11:06 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

     XX年9月大学生班干部个人述职报告

      3、制订落实再就业优惠政策,扶持弱势群体就业。为解决技能单一、年龄偏大、文化偏低的失业人员上岗就业,我和分管领导以及就业处的同志一起,研究制定了一系列措施,扩大了失业人员再就业扶持范围。特别是切实加大了再就业优惠政策落实力度,加快再就业优惠证发放进度,我市从今年4月1日起正式实施《再就业优惠证》制度,至9月底,全市核发再就业优惠证2380本。不少失业职工领取工商营业执照实现了再就业。另外,通过机关事业单位腾岗,安排了弱势群体再就业。1—9月份,全市共提供就业岗位11800个,实现再就业7430人,目前城镇失业登记率为%。另外据调查,我市通过各种途径实现隐性就业的人数占整个失业人员的80%左右。可以说,在全市各方的支持配合下,目前我市的再就业压力已有所缓解。

      (三)统筹兼顾,全面推进劳动保障其它各项工作。

      两年来,我在突出重点、全力以赴抓好“两个确保”就业再就业、“七大改革”的同时,统筹兼顾,劳动保障的其它各项工作都完成和超额完成了上级下达的指标任务,从而使我市的劳动保障形成重点工作突飞猛进、一般工作争创一流的良好局面。

      1、积极推进医保扩面。我和分管领导以及医保中心负责同志一起,在对各镇乡医疗费用开支和财政承受能力等情况进行专题调研的基础上,对照上级政策,结合启东实际,研究制订出镇乡机关、事业单位和企业医保扩面政策及相关措施,这些政策措施实施后,医疗保险覆盖率不断攀升,参保人数由XX年底的16718人上升到41107人,净增24389人,增幅达160%;参保率从XX年底的%递增到51%,上升个百分点。同时我积极采取措施优化医疗保险的服务和管理,在市区5家医院、各镇乡卫生院、部分卫生室开通了IC卡管理系统,把医保定点医院从2家扩大到了36家;开设了首家定点药店。

      2、改革完善机保政策。我和分管领导一起,依据有关政策法规对参保范围、对象和缴费比例作了新的调整,对参保单位的离休人员、部分乡镇事业站的退休人员试行单独发放。同时,严把收、支、存三个环节,切实加强基金管理。两年来,基金征缴率一直在99%以上,超过下达指标4个多百分点,收支结余899万元,彻底扭转了连续几年当期收不抵支的局面。

      3、稳步发展农保业务。通过采取签订责任状、改革完善镇乡农保员工效挂钩办法、实行末位淘汰制等竞争激励机制,稳步推进农村社会养老保险,两年来实收保费2112万元,收支相抵结余1249万元,历年基金结余达15640万元;基金增值率超过上级要求个百分点;20多万参保人员个人帐户全部实现了计算机管理。特别是组成专门工作小组,花大力气、下苦功夫,狠抓农保违规拆借基金的清收。通过市领导的协调,历尽艰难曲折,清收违规拆借基金达8100多万元,从而确保了农保基金的安全,稳定了广大投保者的思想情绪。

      4、强化劳动保障监察职能。为切实维护用人单位和劳动者合法权益,我加大主动监察力度,两年来对704家企业实施了主动监察;建立了用人单位情况数据库,实现了巡视监察电脑管理,增强了监察的目的性和主动性。先后开展了职工权益保护、社会保险扩面征缴、劳动合同签订、使用童工等多次专项检查活动。特别是在劳动合同专项检查中,查出5322人就业后仍领取失业救济金,并在当月给予停发处理。另外全力抓好劳动保障年检工作,使年检用人单位达到1740家,同比净增202家,年检率达92%,同比增长个百分点。

       5、强化劳动争议调处,扎实开展劳动合同管理。为提高劳动仲裁质量,我推行了当事人选择仲裁员制度,同时认真做好案件处理回访工作,使办案质量得到了不断提高。切实加强劳动合同的签订鉴证工作,通过拟订实施方案、实行目标管理、督促检查、劳动执法检查等手段,使国有、集体、外资企业劳动合同签订率达到了95%。

      (四)服从大局,整体联动,扎实推进各项中心工作。

      1、全力以赴投身“七大改革”。去年我市全面实施市属工业、流通企业改革及事改企等“七大改革”。为配合“七大改革”,我服从大局,全身心、高标准、夜以继日地投入,在劳动保障各项职能工作十分繁重、人手极为紧张的情况下,凝聚全系统力量,统筹协调各方面工作,科学合理地排兵布阵,抽调精兵强将直接参与了各大改革。为确保“七大改革”顺利推进,我和班子成员事先对改革进程中可能出现的种种问题进行了周密的分析和预测,在此基础上有针对性地整理编印了政策法规宣传资料,同时制定了相应的处置预案,为在改革进程中随时处理各种矛盾、纠纷提供了有力保证。改制工作时间紧、任务重、矛盾错综复杂,为确保改革进程,做到让政府放心、群众满意,我要求抽调人员发扬特别能吃苦、特别能战斗,特别能攻坚的精神,充分履行劳动保障职能,坚持政策原则,全力以赴,做好工作。我和抽调的同志一起,以强烈的使命感和责任心,发扬连续作战的工作作风,废寝忘食地战斗在“七大改革”各个前沿阵地。我们对改制、破产企业实行上门办公,加班加点现场审核失业职工档案,现场核定失业保险金的享受标准,现场宣传有关政策法规。我同时协调局社会保险科及社保处、就业处等相关科室、下属单位,在加紧完成各自目标任务的同时,集中一切可以集中的人员和办公资源,全力支持改革前线的工作,以最快的速度接收档案,以最快的速度把相关数据登记造册、录入微机,并以最快的速度把失业保险金发放到失业职工手中。前方后方紧密配合,全局上下协同作战,顺利地完成了25000多名职工劳动关系的置换工作,为“七大改革”全面胜利作出了积极贡献,尽到了一名劳动保障局长的责任。

      2、千方百计招商引资。牢固确立“无外不快”、“市外即外”、“主动引外”的招商意识,紧紧围绕市委、市政府下达的招商引资任务,自己挺到招商工作第一线,并安排足够的人员专职招商、服务客商。去年引进外资165万元人民币;今年已引进外资300万元人民币,另外协议引进外资2100万美元,超额完成了招商引资任务。

      3、认真开展民主评议行风和大环境整治工作。我亲自挂帅成立领导小组,组建专门机构,建立各项制度,实行政务公开,主动接受社会监督,虚心听取建议、意见,制订和落实整改措施。在去年全市行风评议中,我局排名第7,比XX年提升了4个名次。

      三、为官清正廉明,办事公道正派 

      两年来,我自觉遵守中央和上级组织的有关规定,加强廉洁自律,加强思想作风建设,密切联系群众,全心全意为人民服务,自身素质有了进一步提高。

      (一)克己奉公,严以律己清正廉明。

      要做到清正廉洁,自律是根本。对此,我正确看待手中的权力,始终保持清醒的头脑、高度的警惕,不为灯红酒绿所动,不为金钱美色所感,追求积极向上的生活情趣,养成了良好的生活作风;切实做到淡泊名利,当好公仆,为人民掌好权,用好权。

      (二)发扬民主,坚持群众路线。

     

      作为“班长”我敢于拍板、敢于决策,但果断而不武断。决定重大事项时,我都能够把议题放到党委会集体讨论,充分发扬民主,广泛听取大家意见;意见不一致时就放一放,让大家进一步仔细思考后再讨论决策,使党委会成为名副其实的群言堂而不是一言堂。同时,我能挤出时间,沉下身子,深入到企业和职工中间,深入到一般干部职工中间,倾听呼声和要求,采集意见和建议,不断改进自身的工作。

      (三)讲究方法,不断提高统揽全局能力。

      在实际工作中,我注重领导方法,讲究工作艺术,以自身的凝聚力不断强化班子、机关、全系统的向心力。善于观察和分析问题,在千头万绪中摸准要害、抓住重点,科学地安排协调全系统有限的人力,主次分明,脉胳清晰地开展艰难繁杂的劳动保障工作,确保了各项工作任务的全面完成。

      四、正视存在问题,自觉克服不足 

      (一)存在问题。

      履行职能方面。一是政策法规特别是社会保险扩面征缴方面有关法律法规的宣传不够深入和透彻,造成一些劳动密集型企业对社会保险征缴基数和征缴指标有误解和抵触。二是失业救济金的发放还有一些漏洞,特别是隐性就业者,实际已在就业,但没有和用人单位签订劳动合同,仍在领取失业救济金。三是开发公益性岗位力度不大, “4050”人员就业难问题未能彻底解决。四是城镇职工养老保险续接工作力度有待进一步加大。

      自身建设方面。一是学习上存在薄弱环节。在学习内容上,实际工作用得着的,比如劳动保障许许多多的政策法规,肯下苦功夫去学,学深学透,而对工作一时用不着的东西,如历史、文化等知识,就懒得去学,知识面专而不博。在学习方法上,注重在实际工作中增长知识、增长才干,而对书本学习不够重视,不擅长借用人家的现成理论指导自己的实践。二是工作方法上存在薄弱环节。与下属的沟通要进一步加强。无论是业务工作还是党风廉政建设,我不仅严以律己,而且严以律人。为了履行赋予的职责,完成上级交办的任务,我布置工作要求严,检查工作标准高,发现不对就直面批评。因此,一些同志感到工作压力重、难度大,有时不免有点怨气,而我又疏于与下属沟通,在上下级之间增进了解、增进理解方面还做得不够。

      (二)改进措施。

      上述存在问题和不足不可等闲视之,我一定会在今后的工作中加以改进。我将切实强化工作上的薄弱环节,进一步加大劳动保障政策法规的宣传力度,加强宣传的针对性,努力使每一家企业、每一位职工都能比较全面地了解和理解劳动保障的有关政策法规。进一步加强劳动监察力度,不断提高合同签订率,力争通过一段时间的加倍努力,彻底堵塞发放失业救济金的漏洞。进一步加大机关事业单位腾岗力度,安排更多的“4050”人员就业。进一步加大城镇养老保险续接工作力度,不断扩大续接的覆盖面。自身建设方面,我将继续加强学习,做到既学业务,又广闻博览;同时加强与下属沟通,增进理解,消除上下级之间心理、感情障碍,进一步形成工作合力,努力开创劳动和社会保障工作新局面。

      主任、各位副主任、各位委员,任职两年以来,我在劳动和社会保障局长的岗位上虽然尽力做了一些工作,也取得了成绩,但这是市委、市政府正确领导的结果,是人大、政协支持监督的结果,是有关部门和镇乡政府协助配合的结果,更是劳动保障系统各位干部职工团结一致,上下努力,倾心相助的结果。面对两年来所取得的成绩,我没有一丝陶醉,面对严峻的劳动保障形势、艰难复杂的劳动保障工作,我满怀信心。我将一如既往,始终保持昂扬向上的精神风貌,以清醒的头脑、旺盛的斗志、顽强的意志,不断开拓创新,奋勇拼搏,为我市的劳动保障事业、为启东的经济建设,作出自己更大的贡献!

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