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    区审计局有关加强效能建设自查报告

    时间:2020-09-05 08:04:49 来源:柠檬阅读网 本文已影响 柠檬阅读网手机站

     区审计局关于加强效能建设的自查报告

     区法制和政务管理办:

     根据《XXX市XXX区人民政府法制和政务管理办公室关 于加强效能建设的通知》要求,我局对本单位行政效能和政 务管理工作认真开展了自查,现将自查情况报告如下:提高认识,领导重视

     我局领导高度重视机关效能建设,组织全体机关干部对

     《关于加强效能建设的通知》文件精神进行学习,就如何落 实自查进行了安排部署,形成了“一把手”亲自抓,各科室 负责人抓落实,“谁主管谁负责,一级抓一级”的良好局面。

     每一位同志表态要将规章制度牢记于心,切实转变工作作 风,提高办事服务效率。着力于抓制度建设,确保效能建设取得实效

     制度化、规范化建设是提高机关效能建设的基础,没有 严格的制度就没有管理和行为的规范,效能建设也失去了其 核心内容。我局从三个方面入手加强建设:(一)规范使用 统一外出告示牌。严格落实“外出告示制度”,在单位楼道 出入口悬挂“人员外出告示栏”,告示内容包括部门、 姓名、 职务、在岗情况(在岗、下基层、公务外出、开会、公休假、 请假)、联系方式等。人员增减须及时更新告示牌。(二) 规范使用工作牌。严格规定干部职工工作时间必须佩戴工作 牌,不能掩盖、遮挡工作,以规范单位管理,提升单位形象, 加强组织纪律性,增强机关干部荣誉感和责任感。多措并举,切实强化效能监督

     加强监督是效能建设的有力保证。权力的正确行使,必 须通过监督予以制约,通过监督予以规范。我局严格落实“三 项制度”,即首问责任制、限时办结制度、责任追究制度, 加强对工作人员的监督管理。(一)首问责任制。总体要求 为“有问必答、有疑必释、礼貌热情、办事高效”。落实首 问责任人,其对群众提出的问题或要求,分职责(权)范围 内外不同情况分别处理,但必须严格执行“一次性告知制”: 且无论是否是自己职责(权)范围内的事,都要给群众一个 满意的答复。对不遵守首问责任制,造成不良影响的,要给 予相应处理。(二)限时办结制。遵循准时、规范、高效、 负责的原则,根据工作性质不同,科学设立限办时间点,对 办理项目进行提速,缩短办事时限,规范、简化办事流程, 提高办事效率。违反限时办结制,视情给予批评、诫勉或处 理。(三)责任追究制度。设立部门内监察机制,增设纪检 监察员,进驻各审计组,且定期或不定期对本部门工作秩序 和工作作风进行督查。划分和完善责任追究范围,根据情况 不同,采取不同追究方式,确保责任追究落到实处。总之,自查推进了我局效能建设,同时效能建设是一项 长期的工作,我局将一如既往地做好制度的完善和监督落实 工作,把制度建设深入到工作的各个层面,深入到机关效能 建设的各个环节,确保机关效能建设走上制度化、经常化轨 道,不断改进工作作风,提高服务质量,为实现我局工作新 的目标和经济转型发展做出更大的努力。

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